...愿管；決策不科學(xué)、不民主，脫離實(shí)際，給基層工作帶來(lái)不必要的負(fù)擔(dān)。部分干部對(duì)工作缺乏責(zé)任心和緊迫感，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，得過(guò)且過(guò)；對(duì)上級(jí)部署的工作任務(wù)，不能按時(shí)保質(zhì)完成，存在拖延、敷衍的現(xiàn)象；在工作...
...訪舉報(bào)處理周期過(guò)長(zhǎng)，容易引起群眾的不滿。同時(shí)，一些不必要的審批環(huán)節(jié)增加了工作成本，降低了工作效率。2.流程執(zhí)行不到位在實(shí)際工作中，存在不嚴(yán)格按照既定流程辦事的情況。例如，在審查調(diào)查過(guò)程中，部分工作人員未...
...苦奮斗、勤儉節(jié)約作風(fēng)的？黨員：在工作中，我盡量減少不必要的辦公用品浪費(fèi)，打印文件時(shí)會(huì)雙面打印，紙張重復(fù)利用。在組織培訓(xùn)活動(dòng)時(shí)，也會(huì)精打細(xì)算，合理安排經(jīng)費(fèi)，避免鋪張浪費(fèi)。在生活中，我也保持簡(jiǎn)樸的生活習(xí)慣...
...來(lái),大家都能感受到一些積極的變化:會(huì)議更精煉了,沒(méi)有了不必要的客套和冗長(zhǎng)的鋪墊,直奔主題、解決問(wèn)題成為常態(tài);文件更簡(jiǎn)潔了,以往一些層層轉(zhuǎn)發(fā)、內(nèi)容空洞的材料少了,取而代之的是內(nèi)容翔實(shí)、指導(dǎo)性“”強(qiáng)的干貨;溝...
...過(guò)程中,存在檢查、用藥不夠規(guī)范合理的苗頭,增加了患者不必要的負(fù)擔(dān);再比如,少數(shù)科室對(duì)廉潔行醫(yī)的“高壓線”認(rèn)識(shí)不足,對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不深不透,依然存在接受患者“吃請(qǐng)”、收受&ldqu...
...生在檢查、用藥上仍存在隨意性和不規(guī)范，增加了患者的不必要負(fù)擔(dān)，也埋下了潛在的風(fēng)險(xiǎn)隱患。群眾對(duì)“合理檢查、合理用藥”的期待日益提高，我們必須高度重視。第四，要正視制度落實(shí)上的問(wèn)題。醫(yī)院雖然建立了一...
...這為實(shí)是一種作風(fēng)上的漂浮和思想上的偏差，不僅造成了不必要的行政成本浪費(fèi)，更在無(wú)形中拉開(kāi)了我們與一線職工的距離。2024年國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的調(diào)查顯示，高達(dá)94.9%的群眾對(duì)貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)精神的成效表示肯定。這個(gè)數(shù)據(jù)讓我...
...這樣一個(gè)公平、透明、高效的營(yíng)商環(huán)境，企業(yè)才能夠卸下不必要的包袱，心無(wú)旁騖地專(zhuān)注于技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓與內(nèi)部管理。今年以來(lái)，我們公司能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中創(chuàng)造出區(qū)域內(nèi)領(lǐng)先的高績(jī)效，我認(rèn)為，這與學(xué)習(xí)教育所營(yíng)...
...推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大正能量。通過(guò)學(xué)習(xí)教育,廣大干部擺脫了不必要的應(yīng)酬和事務(wù)性工作的羈絆,將更多時(shí)間和精力投入到謀發(fā)展、抓落實(shí)、優(yōu)服務(wù)中。黨員干部的先鋒模范作用更加凸顯,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、社會(huì)治理第一線、服務(wù)群眾...
...遠(yuǎn)的辯證關(guān)系。習(xí)近平總書(shū)記在多個(gè)場(chǎng)合提倡“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng)。這對(duì)我們?cè)趮D女工作中樹(shù)立科學(xué)政績(jī)觀具有直接指導(dǎo)意義。首先要求強(qiáng)化戰(zhàn)略思維。謀劃工作需立足長(zhǎng)遠(yuǎn)...
...對(duì)現(xiàn)有的行政流程進(jìn)行一次徹底的梳理和優(yōu)化，砍掉一切不必要的表格和會(huì)議，把時(shí)間和精力還給教師，讓他們能專(zhuān)注于課堂，專(zhuān)注于學(xué)生。同時(shí)，我們要搭建更高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)發(fā)展平臺(tái)，不是“命令式”的培訓(xùn)，而是“...
...推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大正能量。通過(guò)學(xué)習(xí)教育,廣大干部擺脫了不必要的應(yīng)酬和事務(wù)性工作的羈絆,將更多時(shí)間和精力投入到謀發(fā)展、抓落實(shí)、優(yōu)服務(wù)中。黨員干部的先鋒模范作用更加凸顯,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、社會(huì)治理第一線、服務(wù)群眾...
...但標(biāo)準(zhǔn)清晰明確，反而讓大家報(bào)銷(xiāo)時(shí)心里更有底，避免了不必要的麻煩。這些看似微小的變化，匯集“起來(lái)就是工作作風(fēng)的巨大轉(zhuǎn)變，讓大家切實(shí)感受到了文山會(huì)”海的減少和工作效率的提升。“”最后，是精神面...
...例如，對(duì)一些可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)議進(jìn)行合并或取消，對(duì)一些不必要的文件簡(jiǎn)報(bào)進(jìn)行精簡(jiǎn)，對(duì)督查檢查進(jìn)行科學(xué)安排，避免重復(fù)檢查和過(guò)度檢查。在問(wèn)題查擺和整改整治環(huán)節(jié)，縣委社會(huì)工作部強(qiáng)調(diào)要用數(shù)據(jù)和事實(shí)說(shuō)話，堅(jiān)決杜絕&ldquo...
...易流程進(jìn)行了全面梳理和優(yōu)化。簡(jiǎn)化了交易環(huán)節(jié)，減少了不必要的手續(xù)和材料，提高了交易效率。例如，我們推行了“一網(wǎng)通辦”服務(wù)模式，市場(chǎng)主體可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)完成項(xiàng)目登記、文件下載、投標(biāo)報(bào)名、保證金繳納等...
...計(jì)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，嚴(yán)格控制審計(jì)時(shí)間和人員數(shù)量，避免不必要的浪費(fèi)；在與被審計(jì)單位溝通協(xié)調(diào)時(shí)，做到文明審計(jì)、廉潔審計(jì)，不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待；在撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告時(shí)，精簡(jiǎn)文字、突出重點(diǎn)，提高報(bào)告質(zhì)量和效率。通過(guò)這些具...
...這樣一個(gè)公平、透明、高效的營(yíng)商環(huán)境,企業(yè)才能夠卸下不必要的包袱,心無(wú)旁騖地專(zhuān)注于技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓與內(nèi)部管理。今年以來(lái),我們公司能夠在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中創(chuàng)造出區(qū)域內(nèi)領(lǐng)先的高績(jī)效,我認(rèn)為,這與學(xué)習(xí)教育所營(yíng)造的優(yōu)...
...，其實(shí)是一種作風(fēng)上的漂浮和思想上的偏差，不僅造成了不必要的行政成本浪費(fèi)，更在無(wú)形中拉開(kāi)了我們與一線職工的距離。2024年國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的調(diào)查顯示，高達(dá)94.9%的群眾對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的成效表示肯定。這個(gè)數(shù)據(jù)...
...一的群眾反映在辦理低保、臨時(shí)救助等事項(xiàng)時(shí)被要求提供不必要的證明材料。（四）歷史問(wèn)題整改不徹底，存在反彈回潮部分單位對(duì)往年已指出的問(wèn)題整改不到位，僅停留在“寫(xiě)說(shuō)明”“補(bǔ)制度”，沒(méi)有落實(shí)到具體...
...瑣、APP“”指尖上的形式主義等問(wèn)題，增加了基層不必要的負(fù)擔(dān)；少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)存在將清單之外的行政事務(wù)隨意下派的現(xiàn)象；部分村務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)不夠及時(shí)透明，引發(fā)群眾猜疑。一是權(quán)責(zé)邊界不清類(lèi)，占比約35%,主要...
...“設(shè)計(jì)即成本”的理念，從源頭上優(yōu)化方案，減少不必要的材料和工藝冗余。生產(chǎn)環(huán)節(jié)要向精益生產(chǎn)要效益，杜絕跑冒滴漏，...
...標(biāo)準(zhǔn)化配餐、同城不予接待等方式,從源頭上杜絕了任何不必要的開(kāi)支。這個(gè)“0”的背后,是我們對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不折不扣的執(zhí)行,也是我們向全鄉(xiāng)群眾作出的莊嚴(yán)承諾。同時(shí),班子成員帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),主動(dòng)查擺...
...、靠、要”的消極思想,讓廣大干部職工從文山會(huì)海和不必要的事務(wù)中解脫出來(lái),把更多的時(shí)間和精力投入到謀發(fā)展、抓業(yè)務(wù)、促創(chuàng)新上。要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),鼓勵(lì)干部職工深入一線、深入基層,去發(fā)現(xiàn)真問(wèn)題、研究...
...繁瑣、APP“指尖上的形式主義”等問(wèn)題,增加了基層不必要的負(fù)擔(dān);少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)存在將清單之外的行政事務(wù)隨意下派的現(xiàn)象;部分村務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)不夠及時(shí)透明,引發(fā)群眾猜疑。一是權(quán)責(zé)邊界不清類(lèi),占比約35%,主要表現(xiàn)...
...但標(biāo)準(zhǔn)清晰明確，反而讓大家報(bào)銷(xiāo)時(shí)心里更有底，避免了不必要的麻煩。這些看似微小的變化，匯集“起來(lái)就是工作作風(fēng)的巨大轉(zhuǎn)變，讓大家切實(shí)感受到了文山會(huì)”海的減少和工作效率的提升。“”最后，是精神面...
