...部機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)、人員編制等事項(xiàng)；(3)重大決策、重要人事任免、重大目安排、大金使項(xiàng)額資用等事項(xiàng)；(4)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)方面的重要事項(xiàng)；(5)意識(shí)形態(tài)工作、思想政治工作和精神文明建設(shè)方面的重項(xiàng)項(xiàng)要事：(6)黨...
...有的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理，重點(diǎn)檢查在財(cái)務(wù)管理、人事任免、項(xiàng)目審批等關(guān)鍵領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的制度是否健全、執(zhí)行是否到位。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的制度漏洞和執(zhí)行不力問(wèn)題，建立整改臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人和整改期限，確保問(wèn)題及時(shí)...
...風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)防控措施重大事項(xiàng)決策風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容形式重要人事任免風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容形式重大項(xiàng)目安排風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容形式大額資金使用風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容形式其它風(fēng)險(xiǎn)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字：填表日期：年月日
...面？[公司總經(jīng)理姓名]：我認(rèn)為在物資采購(gòu)、工程建設(shè)、人事任免等方面存在一定的廉政風(fēng)險(xiǎn)。我們需要加強(qiáng)對(duì)這些環(huán)節(jié)的監(jiān)督和管理，建立健全相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)、評(píng)審等程序，確保工作的透明度和公正性。[支部書(shū)記...
...警示教育活動(dòng)等。特別是在涉及到項(xiàng)目審批、資金管理、人事任免等重點(diǎn)工作領(lǐng)域，更要嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)定，做到廉潔自律，堅(jiān)決杜絕違規(guī)飲酒等不良行為，以實(shí)際行動(dòng)彰顯我們機(jī)關(guān)單位良好的作風(fēng)形象。四是服務(wù)群眾，體現(xiàn)責(zé)...
...政風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域，如項(xiàng)目審批、資金使用、人事任免等。針對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定切實(shí)可行的防控措施，明確工作流程和規(guī)范，加強(qiáng)制度建設(shè)，將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。同時(shí)，要時(shí)刻保持警惕，對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)隱患做...
...任務(wù)。全年重大事項(xiàng)追蹤溯源備案X件，召開(kāi)X次黨會(huì)研究人事任免、大支出等工組議額經(jīng)費(fèi)作。示范引作用，格落中央八定精神，發(fā)揮領(lǐng)嚴(yán)貫徹實(shí)項(xiàng)規(guī)帶化社交圈和生活圈，從管好家屬，好家，恪守黨頭凈嚴(yán)樹(shù)風(fēng)紀(jì)國(guó)法，營(yíng)造風(fēng)...
...程中的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，包括但不限于項(xiàng)目審批、資金分配、人事任免、物資采購(gòu)等環(huán)節(jié)。對(duì)識(shí)別出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響程度，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。針對(duì)不同等級(jí)的風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的防控措施。第十一條...
...程中的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，包括但不限于項(xiàng)目審批、資金分配、人事任免、物資采購(gòu)等環(huán)節(jié)。對(duì)識(shí)別出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響程度，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。針對(duì)不同等級(jí)的風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的防控措施。第十一條...
...鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行綜合分析評(píng)價(jià)，在此基礎(chǔ)上提出鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆人事安排方案；嚴(yán)把討論醞釀關(guān)。在討論決定干部任免事項(xiàng)時(shí)，堅(jiān)持做到“五個(gè)不研究”，即沒(méi)有經(jīng)過(guò)民主推薦的不研究；沒(méi)有經(jīng)過(guò)組織考察的不研究；程序不對(duì)、...
...政風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域，如項(xiàng)目審批、資金使用、人事任免等。針對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定切實(shí)可行的防控措施，明確工作流程和規(guī)范，加強(qiáng)制度建設(shè)，將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。同時(shí)，要時(shí)刻保持警惕，對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)隱患做...
...警示教育活動(dòng)等。特別是在涉及到項(xiàng)目審批、資金管理、人事任免等重點(diǎn)工作領(lǐng)域，更要嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)定，做到廉潔自律，堅(jiān)決杜絕違規(guī)飲酒等不良行為，以實(shí)際行動(dòng)彰顯我們機(jī)關(guān)單位良好的作風(fēng)形象。四是服務(wù)群眾，體現(xiàn)責(zé)...
...月累、持之以恒。無(wú)論是在項(xiàng)目審批、資金使用，還是在人事任免等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，都要嚴(yán)格按照紀(jì)律規(guī)定和程序辦事，不搞變通、不打折扣。每一個(gè)決策、每一次簽字，都要慎之又慎，確保符合紀(jì)律要求。同時(shí)，對(duì)于身邊可能出現(xiàn)...
...班子團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持民主集中制原則，在重大事項(xiàng)決策、重要人事任免等工作中充分發(fā)表意見(jiàn)，積極建言獻(xiàn)策，主動(dòng)配合“一把手”和其他班子成員開(kāi)展工作。注重執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)“導(dǎo)師幫帶制”“案例研討”等方式提升年輕干...
...草下發(fā)的相關(guān)文件沒(méi)有針對(duì)性、指導(dǎo)性。2022至2024年重要人事任免會(huì)議，個(gè)別會(huì)議記錄程序過(guò)于簡(jiǎn)化，班子成員沒(méi)有對(duì)任免干部個(gè)人能力、工作作風(fēng)等進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。一是高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大"事項(xiàng)管理相...
...草下發(fā)的相關(guān)文件沒(méi)有針對(duì)性、指導(dǎo)性。2022至2024年重要人事任免會(huì)議，個(gè)別會(huì)議記錄程序過(guò)于簡(jiǎn)化，班子成員沒(méi)有對(duì)任免干部個(gè)人能力、工作作風(fēng)等進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。一是高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大"事項(xiàng)管理相...
...班子團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持民主集中制原則，在重大事項(xiàng)決策、重要人事任免等工作中充分發(fā)表意見(jiàn)，積極建言獻(xiàn)策，主動(dòng)配合“一把手”和其他班子成員開(kāi)展工作。注重執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)“導(dǎo)師幫帶制”“案例研討”等方式提升年輕干...
...草下發(fā)的文件缺乏針對(duì)性和指導(dǎo)性。在2022至2024年的重要人事任免會(huì)議上，個(gè)別會(huì)議記錄過(guò)于簡(jiǎn)化，班子成員未對(duì)任免干部的個(gè)人能力、工作作風(fēng)等進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。整改措施：一是提高工作標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大"事項(xiàng)...
...與指導(dǎo)性，難以有效指導(dǎo)實(shí)際工作開(kāi)展。在2022-2024年重要人事任免會(huì)議中，個(gè)別會(huì)議記錄程序過(guò)度簡(jiǎn)略，班子成員未能從客觀、全面的角度對(duì)任免干部的個(gè)人能力、工作作風(fēng)等關(guān)鍵方面進(jìn)行評(píng)價(jià)，影響人事決策科學(xué)性。（二）糾...
...可循，杜絕隨意性和暗箱操作。在行政審批、資金使用、人事任免等關(guān)鍵領(lǐng)域，更要扎緊制度籠子，加強(qiáng)監(jiān)督制約，防止權(quán)力濫用。同時(shí)，我們還要提高自身的法治素養(yǎng)，深入學(xué)習(xí)法律法規(guī)，增強(qiáng)法治意識(shí)，做到依法決策、依法...
...一般化、隨波逐流。個(gè)別會(huì)議記錄程序過(guò)度簡(jiǎn)化，在涉及人事議題工作，班子成員未對(duì)任免干部的個(gè)人能力、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。(三)紀(jì)律執(zhí)行方面1.制度更新不及時(shí)，有些制度未能及時(shí)根據(jù)中央八項(xiàng)規(guī)定精神最新要...
...一般化、隨波逐流。個(gè)別會(huì)議記錄程序過(guò)度簡(jiǎn)化，在涉及人事議題工作，班子成員未對(duì)任免干部的個(gè)人能力、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。（三）紀(jì)律執(zhí)行方面1.制度更新不及時(shí)，有些制度未能及時(shí)根據(jù)中央八項(xiàng)規(guī)定精神最新...
...入排查。除常規(guī)問(wèn)題外，重點(diǎn)關(guān)注項(xiàng)目建設(shè)、資金使用、人事任免等關(guān)鍵領(lǐng)域，通過(guò)查閱資料、走訪(fǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等方式，深挖潛在問(wèn)題。制定詳細(xì)的自查清單，明確—3—自查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法和責(zé)任人員，確保自查工...
...草下發(fā)的相關(guān)文件沒(méi)有針對(duì)性、指導(dǎo)性。2022至2024年重要人事任免會(huì)議，個(gè)別會(huì)議記錄程序過(guò)于簡(jiǎn)化，班子成員沒(méi)有對(duì)任免干部個(gè)人能力、工作作風(fēng)等進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。一是高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展工作，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)管理...
...和指導(dǎo)性，難以有效推動(dòng)工作開(kāi)展。在2022至2024年的重要人事任免會(huì)議中，個(gè)別會(huì)議記錄過(guò)于簡(jiǎn)略，未能完整呈現(xiàn)會(huì)議討論的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。班子成員在討論任免干部時(shí)，—2—未對(duì)干部的個(gè)人能力、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行客觀、...
