述職報(bào)告，是述職者對任職期間履行崗位職責(zé)情況及德、能、勤、績、廉情況，向主管領(lǐng)導(dǎo)、人事部門或本單位職工代表進(jìn)行報(bào)告時所用的文體。要想掌握述職報(bào)告的寫作技巧，可以從以下六個方面思考。一要堅(jiān)持實(shí)事求是，不可夸大成績、貪人之功。要把握“位”這個根本，找準(zhǔn)定位。通常情況下，一項(xiàng)工作需要多部門、多個人合作來完成，有的工作，本人承擔(dān)組織、領(lǐng)導(dǎo)、指揮職責(zé)；有的工作，本人是推進(jìn)落實(shí)的責(zé)任主體。所以，要根據(jù)自身在工作中的具體角色，找準(zhǔn)位置，寫清自已在這項(xiàng)工作中承擔(dān)的具體職責(zé)、所起作用、取得的成果和存在的問題。要把握“實(shí)”這個前提，符合實(shí)際。述...