公務(wù)員平時考核工作經(jīng)驗交流材料堅持“五個優(yōu)化”推動平時考核走深走實去年以來，我縣始終堅持“目標、問題、結(jié)果”三大導(dǎo)向圍繞“考核內(nèi)容、評鑒方式、結(jié)果運用”有的放矢、精確制導(dǎo)，科學(xué)有力推進平時考核，質(zhì)量得到顯著提升，縣域干實事、推項目、謀發(fā)展的風(fēng)勁勢足。一是優(yōu)化覆蓋范圍。出臺《縣公務(wù)員平時考核實施方案》和《關(guān)于進一步加強公務(wù)員平時考核工作的指導(dǎo)意見》，在全體非領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)員參與平時考核的原有基礎(chǔ)上，將縣鄉(xiāng)兩級全體黨政班子成員及參與機關(guān)工作的事業(yè)編制人員納入考核范圍。截至目前，全縣共計100家單位（含駐村辦）2257名公務(wù)員、330名參與機關(guān)工...