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關(guān)于加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用監(jiān)督工作調(diào)研報(bào)告干部選拔任用,是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。而要選準(zhǔn)人用好人,從根本上講,要通過改革逐步建立起一套科學(xué)嚴(yán)密的干部制度。既要建立科學(xué)規(guī)范的干部選拔任用制度,又要建立完善有效的干部選拔任用監(jiān)督制度。加強(qiáng)對干部選拔任用工作的監(jiān)督,涉及干部工作的方方面面,是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。概括起來至少包括六個(gè)方面:①干部選拔任用工作是否堅(jiān)持了黨的干部政策和黨管干部原則,選拔任用的干部是否真正具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》(以下簡稱《條例》)規(guī)定的資格和條件。②干部選拔任用的全過程是否堅(jiān)持了...

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