公司人才隊伍建設(shè)與職工思想狀況調(diào)研報告為了全面了解公司人才隊伍建設(shè)及職工思想狀況，及時掌握員工個人訴求及對公司各管理層級的意見、建議，進一步推進和加強公司人才隊伍建設(shè)，XXX年X月X日至X月X日，由公司XXX帶隊，組成調(diào)研組，對公司各XXX進行了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：一、調(diào)研總體情況此次調(diào)研，共涉及X個XXX。在調(diào)研中，重點調(diào)查了解職工群眾呼聲高的、重點關(guān)切的問題。以問題為導(dǎo)向，以共同發(fā)現(xiàn)、研究、解決問題為目標，通過采取調(diào)查問卷和座談會兩種形式同步實施，采用公司及XXX班子成員回避方式召開座談會，并將調(diào)研、座談中掌握的情況給各XXX班子成員...