市人社局踐行“楓橋經(jīng)驗(yàn)”深化“三零”創(chuàng)建工作匯報(bào)發(fā)言市人社局堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中的實(shí)踐運(yùn)用，著力將勞動(dòng)領(lǐng)域矛盾糾紛化解在萌芽、解決在基層，為群眾幸福“加碼”、亞運(yùn)賽事“護(hù)航”、經(jīng)濟(jì)發(fā)展“加速”提供堅(jiān)強(qiáng)保障。截至目前，我市公共服務(wù)“七優(yōu)享”勞有所得專(zhuān)項(xiàng)核心指標(biāo)“勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁結(jié)案率”達(dá)99.3%，列全省第1；“欠薪動(dòng)態(tài)化解率”達(dá)95.74%，居全省第一梯隊(duì)。2個(gè)縣（區(qū)）人力社保局分別榮獲“全國(guó)人力社保系統(tǒng)先進(jìn)集體”“全國(guó)首批法治人社建設(shè)優(yōu)秀單位”。根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將有關(guān)工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下：一、堅(jiān)持源頭治理，確...