關(guān)于全市基層治理工作進(jìn)展情況總結(jié)一、現(xiàn)狀及成效(一)構(gòu)建橫向到邊的組織體系。在農(nóng)村地區(qū)，培育形成“骨干黨員、衛(wèi)生員、技術(shù)員+河湖長(zhǎng)、路長(zhǎng)、警長(zhǎng)”的“三員三長(zhǎng)”組織細(xì)胞，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)都有黨員帶頭、群眾參與。推進(jìn)組建共同締造理事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，因地制宜成立鄉(xiāng)村振興理事會(huì)、紅白理事會(huì)、矛盾調(diào)解會(huì)、道德評(píng)議會(huì)、鄉(xiāng)賢參事會(huì)等，培育集體經(jīng)濟(jì)組織，組建志愿服務(wù)隊(duì)伍，動(dòng)員農(nóng)民群眾“入會(huì)入隊(duì)入社”,自己選會(huì)長(zhǎng)、立村規(guī)、定民約，評(píng)好人、做好事，剎歪風(fēng)、破陋習(xí)，其中“整治人情歪風(fēng)，樹(shù)立文明新風(fēng)”案例入選全國(guó)鄉(xiāng)村治理典型案例。在城市社區(qū)，培育...