在2024年全市干部能力作風(fēng)攻堅(jiān)推進(jìn)會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言VIP免費(fèi)

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2024-07-17
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在2024年全市干部能力作風(fēng)攻堅(jiān)推進(jìn)會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：今年以來，**區(qū)以暢通干部能上能下渠道、組織精準(zhǔn)專業(yè)能“力培訓(xùn)、鮮明選人用人導(dǎo)向?yàn)樽ナ?，通過強(qiáng)導(dǎo)向、提素質(zhì)、激活”力，持續(xù)提升干部能力作風(fēng)。暢暢暢暢暢暢暢暢以通能上能下渠道,化干部干事向強(qiáng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo).堅(jiān)持把推動(dòng)能上能“”下作干部從管理的重要措，能者上、劣者汰在全區(qū)蔚為嚴(yán)舉讓然成風(fēng)。探索建立職級(jí)干部能上能下機(jī)制。研究修訂《**區(qū)公務(wù)員職級(jí)晉升規(guī)程（暫行）》，明確公務(wù)員暫不晉升職級(jí)的3種類型，應(yīng)當(dāng)降低職級(jí)的8“”種情形，制定公務(wù)員職級(jí)晉升十二項(xiàng)負(fù)面清單，健全職級(jí)工作反向約...

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