“”經(jīng)驗(yàn)交流材料：三點(diǎn)發(fā)力筑牢干部監(jiān)督防線今年以來(lái)，我區(qū)把從嚴(yán)管理監(jiān)督貫穿干部隊(duì)伍建設(shè)全過程，在拓展監(jiān)督維度、夯實(shí)監(jiān)督舉措、緊盯監(jiān)督重點(diǎn)等方面持續(xù)發(fā)力，著力推動(dòng)新時(shí)代干部監(jiān)督工作落地見效。一、拓展監(jiān)督維度強(qiáng)化任用監(jiān)督。嚴(yán)把干部選拔任用事前、事中、事后監(jiān)督關(guān)口，聚焦分析研判和動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定和任職等“”五個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格落實(shí)凡提四必、任前事項(xiàng)報(bào)告、公示期信訪舉報(bào)查核、試用期考核等制度，堅(jiān)持干部選拔任用全程紀(jì)實(shí)，實(shí)現(xiàn)環(huán)環(huán)相扣、閉環(huán)管理，著力提升選人用人規(guī)范化水平?！啊薄白龊冒诵r(shí)外監(jiān)督。將干部監(jiān)督觸角延伸至八小時(shí)之”“...