**市提升公務(wù)員隊(duì)伍綜合素質(zhì)和履職能力經(jīng)驗(yàn)交流總結(jié)**市聚焦高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，按照公務(wù)員成長規(guī)律和實(shí)際需求，強(qiáng)化全鏈條培養(yǎng)管理，不斷提升公務(wù)員隊(duì)伍綜合素質(zhì)和履職能力。精準(zhǔn)培訓(xùn)，把好“育苗”環(huán)節(jié)“入門關(guān)”。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練，擰緊思想“總開關(guān)”。同時以全市干部教育培訓(xùn)為契機(jī)，結(jié)合當(dāng)前鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)招商引資、信訪維穩(wěn)等重點(diǎn)工作，按照“缺什么補(bǔ)什么”的原則，聚焦熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，設(shè)定模擬場景和突發(fā)事件精心打造“講、聽、學(xué)、研、思”立體式培育模式，通過專題講座、崗位...