畫好干部“精準(zhǔn)像”為干部畫好“精準(zhǔn)像”，直接關(guān)系到干部考察工作質(zhì)效，事關(guān)選準(zhǔn)考實(shí)干部。只有畫好干部“精準(zhǔn)像”，才能客觀真實(shí)反映干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、主要特點(diǎn)，更好地為選準(zhǔn)考實(shí)、用人得當(dāng)、人崗相適保駕護(hù)航。當(dāng)前，在干部考察工作中仍然一定程度上存在“畫像模糊”“千人一面”的問題。這種情況容易導(dǎo)致“一人特點(diǎn)述前人”“重點(diǎn)崗位配不準(zhǔn)”“人崗不相適”等問題。這就需要我們在畫好干部“精準(zhǔn)像”上下足功夫。前期準(zhǔn)備要充足。每一名干部的成長都不是一蹴而就的，都有其自己的步伐和節(jié)奏的。因此，若想為干部畫好“精準(zhǔn)像”，在正式開展考察工作前，前期準(zhǔn)備工作要...