讓用人主體在人才使用中當(dāng)“主角”黨的二十屆三中全會(huì)審議通過的《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的決定》提出，要強(qiáng)化人才激勵(lì)機(jī)制，堅(jiān)持向用人主體授權(quán)、為人才松綁。事業(yè)快速發(fā)展的關(guān)鍵在人才，人才活力充分釋放的關(guān)鍵在體制機(jī)制，在全球新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革蓬勃興起的背景下，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，必須堅(jiān)持授權(quán)松綁與管理服務(wù)相結(jié)合，充分向用人主體授權(quán)，積極為人才松綁，使人才輕裝上陣、活力迸發(fā)。增強(qiáng)用人主體活力，做到“精準(zhǔn)授權(quán)”。用人主體處在人才發(fā)展治理的最前沿，最貼近人才、最理解人才需求，向用人主體充分授權(quán)，就是讓“看...