緊握“人才密鑰”選出“硬核干部”近日，習(xí)近平總書(shū)記在學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神研討班開(kāi)班式上發(fā)表重要講話指出，注重在嚴(yán)峻復(fù)雜斗爭(zhēng)中考察識(shí)別干部，為敢于善于斗爭(zhēng)、敢于擔(dān)當(dāng)作為、敢抓善管不怕得罪人的干部撐腰鼓勁，看準(zhǔn)的就要大膽使用。為政之要，莫先于用人。國(guó)家發(fā)展靠人才，鄉(xiāng)村振興靠人才，人才是衡量一個(gè)國(guó)家綜合國(guó)力的重要指標(biāo)，是第一資源。我們要緊握“人才密鑰”，著重選出政治過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、能力過(guò)硬的“硬核干部”，為他們撐腰鼓勁，讓實(shí)干者實(shí)惠、讓吃苦者吃香、讓干事者無(wú)憂、讓有為者有位，讓優(yōu)秀人才成為助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引擎，成為實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的主...