在2024年全市年輕干部隊伍建設(shè)工作經(jīng)驗交流會上的交流發(fā)言尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：近年來，**縣全力以赴抓好后繼有人這個根本大計，健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機制，科學(xué)化選拔、常態(tài)化教育、動態(tài)化管理、規(guī)范化任用，著力打造可堪大用、能擔(dān)重任的年輕干部隊伍。在精心“選”上下功夫。拓寬引才視野。堅持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強的原則，廣泛招引挖掘優(yōu)秀人才，充實年輕干部隊伍。2022年以來，新招錄公務(wù)員（選調(diào)生）163人，事業(yè)單位招聘100人，人才引進207人。創(chuàng)新選拔理念。注重日常發(fā)現(xiàn)和集中調(diào)研相結(jié)合，從基層一線、艱苦環(huán)境和關(guān)鍵崗位選拔一批，通過年度考...