Xx局關(guān)于推動機關(guān)體制改革優(yōu)化工作機制的調(diào)研報告根據(jù)省xx局黨委學(xué)習(xí)教育工作安排，本專題調(diào)研組一行三人于x月x日至x月x日期間，在機關(guān)、部分直屬單位和監(jiān)管企業(yè)，采取座談會、訪談、上門征求意見、查閱資料等方式進行調(diào)查研究，深入聽取相關(guān)同志意見。一、選題意義近年來，隨著xx領(lǐng)域深入推進機構(gòu)改革，xx局自xx年成立以來，始終秉持xx要求，在服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局中持續(xù)發(fā)揮重要作用。但與此同時，我局面臨著職能邊界持續(xù)拓展與服務(wù)能級亟需提升的雙重考驗：一方面，在xx改革深化、企業(yè)增量提質(zhì)的背景下，服務(wù)領(lǐng)域持續(xù)拓寬、監(jiān)管任務(wù)逐年加重、職能內(nèi)涵不斷深化；...