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2篇事業(yè)單位績效分配方案VIP免費

事業(yè)單位績效分配方案范文(1)根據(jù)市委組織部、市人事局東人發(fā)[20xx]17號《關于事業(yè)單位20xx年度績效工資總額審批有關事項的通知》精神,為進一步推進我單位勞動人事和工資分配制度改革,特制定我單位20xx年績效工資分配方案。一、指導思想以黨的xx大和xx屆x中全會精神為指針,從本單位實際出發(fā),認真貫徹上級關于事業(yè)單位工資分配制度改革的方針和原則,適應事業(yè)單位推行聘用制和崗位管理制的要求,在進一步完善事業(yè)單位工資總額調(diào)控管理辦法的基礎上,圍繞搞活內(nèi)部分配,努力建立起以崗位管理為基礎,以養(yǎng)老保險擴面和工作業(yè)績考核為依據(jù),以崗位目標考核為手段的自主...

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