...騙走了200萬，禍不單行，被公司除名后妻子又提出離婚，上有老下有小，走投無路被迫走上創(chuàng)業(yè)道路，那時(shí)他的夢想就是想讓一家人過上好日子。也恰恰這個樸素的夢想，支撐他們度過人生低谷、走到今天，夢想就像是一團(tuán)火，...
...我深深地感覺到，從事文字工作的大多是年輕人，他們也上有老、下有小，之所以能夠經(jīng)常自覺加班加點(diǎn)甚至通宵達(dá)...
...二是家庭事務(wù)多，青年干部多數(shù)都處于家庭的起步階段，上有老下有小，需要操心的事情多、花費(fèi)的精力大，時(shí)常遇到“小孩上學(xué)，老人生病”的難題。三是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)忙，不少青年干部因參加工作時(shí)間短，對業(yè)務(wù)知識不熟...
...二是家庭事務(wù)多，青年干部多數(shù)都處于家庭的起步階段，上有老下有小，需要操心的事情多、花費(fèi)的精力大，時(shí)常遇到“小孩上學(xué)，老人生病”的難題。三是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)忙，不少青年干部因參加工作時(shí)間短，對業(yè)務(wù)知識不熟...
...工。在這些外出打工的年輕人中，有很大一部分是“上有老，下有小”的這一類型。年輕人外出大工就把家里的孩子留給父母和親戚來照顧，這就是大部分“留守兒童”的來源。“留守兒童”多數(shù)都是學(xué)校里的...
...女建設(shè)“希望之家”提供托育服務(wù)；針對職工“上有老下有小”問題，成立互助隊(duì)伍；針對家庭困難需要救濟(jì)問題，設(shè)立互助基金。把干部職工的揪心事變成組織上的關(guān)心事，把職工的冷暖記在心里，讓大家無后顧...
...廣廈千間，夜眠七尺，良田萬畝，日食三餐”。雖然我們上有老人需盡贍養(yǎng)之責(zé)，下有幼女當(dāng)行撫育之務(wù)，但只要合理開支，我們必定會將我們的小家經(jīng)營的平凡且溫暖，幸福且安全感十足。我們絕不可不講政治規(guī)矩，違反廉潔...
...出重要的機(jī)密文件或撈點(diǎn)好處，卻一無所獲。審判官用“上有老母，中有愛妻，下有嬌兒”威逼他，他的回答氣壯山河：“為共產(chǎn)主義奮斗終身，我已不是三思而行，而是百思已定，隨時(shí)準(zhǔn)備犧牲自己的生命?！闭沁@樣“信仰...
...道年夜菜——青菜煮白豆腐。開飯前都會告誡她是上有老下有小的人，工作生活都要像這道菜一樣清清白白。落馬官員稱，自己雖然每年都應(yīng)下了，菜也吃到肚子里了，但是沒走心，最后追悔莫及。我想，培養(yǎng)健康向上的...
...“出重要的機(jī)密文件或撈點(diǎn)好處，卻一無所獲。審判官用上有老”“母，中有愛妻，下有嬌兒威逼他，他的回答氣壯山河：為共產(chǎn)主義奮斗終身，我已不是三思而行，而是百思已定，隨時(shí)準(zhǔn)備犧”“”牲自己的生命。正是這樣信...
...結(jié)束產(chǎn)假返崗工作的，有家有兩娃卻天天最早到校的，有上有老下有小需要照顧的，有身兼數(shù)職忙得不可開交的，還有多年擔(dān)任班主任沒有半句怨言的……其實(shí)他們也很想有屬于自己的時(shí)間和空間，也很想多一點(diǎn)時(shí)間陪親人、陪...
...作，但往往無法出色地完成工作任務(wù)；從客觀而言，家中上有老，下有小都需要照顧和陪伴，因而自己主動加班的時(shí)間就相對較少。根本原因還是自己的主觀世界改造不夠，說明自己在新形勢新任務(wù)下，“總開關(guān)”擰得還不緊，...
...，發(fā)病率高，增多了護(hù)理費(fèi)用?，F(xiàn)代生產(chǎn)生活節(jié)奏快，使上有老、下有小的中青年很少有時(shí)間去從精神上慰藉老人。2.養(yǎng)老機(jī)構(gòu)床位供需錯位，造成社會資源浪費(fèi)。在“環(huán)境熟悉、對居住地的眷戀""養(yǎng)兒防老""有子女陪伴、親情滋...
...去年增長xx%,退稅辦結(jié)率一直保持在xx%以上。嚴(yán)格落實(shí)“上有老、下有小""大病醫(yī)療”等特殊群體優(yōu)先退稅政策.(三)黨務(wù)工作方面1、黨史學(xué)習(xí)教育。第一，制定《國家稅務(wù)總局xx市xx區(qū)稅務(wù)局黨史學(xué)習(xí)教育實(shí)施工作方案》、《國家...
...，背后還有整個家庭，背后還有整個集體，家中下有孩子上有老人，都盼著“你若安好便是晴天”。既然當(dāng)公職人員，就要定下為民服務(wù)的心，就不能再想發(fā)財(cái)，更不能為財(cái)忘義。二是牢記“清廉是福、貪欲是禍”的道理，擰緊...
...作風(fēng)及發(fā)揮作用方面。一是工作制度堅(jiān)持不夠好。因家中上有老下有小，工作和家庭重心有所偏差，存在因家庭事情影響工作的情況。二是工作主動性、創(chuàng)造性有所弱化，創(chuàng)新意識不足。忙于應(yīng)付多、主動落實(shí)少，缺乏創(chuàng)造性開...
...殊性，往往一個星期甚至十天半個月才回一次家。這個"上有老(兩位老人)下有小(兩個孩子)"的家庭，都是妻子在打理操勞。是鳳江鎮(zhèn)一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)村教師，為了有更多時(shí)間操持這個家，她時(shí)常把學(xué)生的作業(yè)帶回家批改。對妻子的...
...：堅(jiān)持一種觀念——配合學(xué)校。我們的家長朋友大部分是上有老、下有小，又都處于事業(yè)的上升關(guān)鍵期，不論在家里，還是在工作中，都是“頂梁柱”，平時(shí)忙里忙外，可能會疏于對孩子的教育和管理。在這里，我要提請大家注...
...志擔(dān)任了后，在進(jìn)取意識和創(chuàng)新精神上比較缺乏，在思想上有所放松。深入基層不夠，對基層情況掌握不深不細(xì)，雖然自己也經(jīng)常到基層單位調(diào)研，但了解掌握基層群眾的呼聲不全面，對指導(dǎo)推動發(fā)展大膽探索的方式方法較少。...
...。53、舒xx同志的意見：管理有時(shí)不嚴(yán)，即使個別人工作上有錯誤缺點(diǎn)過失，也不能大膽批評嚴(yán)肅處理，總顧及所謂的“面子”同事“情誼”,存在護(hù)短現(xiàn)象。推薦增強(qiáng)“亮短揭丑”的勇氣。54、反對“四風(fēng)”措施不力。在查處涉...
...來精神狀態(tài)時(shí)好時(shí)壞，有時(shí)候會發(fā)發(fā)牢騷。3、工作效率上有懶惰情緒，有時(shí)會存在惰性思想，在工作繁忙的時(shí)候，頭緒多會導(dǎo)致工作效率較低。4、在勝任本職工作的同時(shí)有畏難情緒，導(dǎo)致工作上被一些問題卡住的現(xiàn)象。5、在處...
...、文化程度、職業(yè)、月收入、政治面貌、戶籍類型的分布上有著不同程度的差異。市民的生活水平越高，滿意度得分越高。從戶籍類型來看，2016年本市農(nóng)村戶籍居民滿意度評價(jià)最高，得分為分，反超本市城鎮(zhèn)戶籍分。非本市戶...
...論與實(shí)踐意蘊(yùn)。中國夢與育才夢、成才夢有何聯(lián)系呢?會上有老師發(fā)言說，既然中國夢的實(shí)質(zhì)是人的發(fā)展，那么培養(yǎng)具有堅(jiān)定理想信念與現(xiàn)代教養(yǎng)的、能夠擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興重任的、自由而全面發(fā)展的優(yōu)秀人才，正是當(dāng)代中國教育的...
...和修煉。你會發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)為什么能當(dāng)你領(lǐng)導(dǎo)，除了他在工作上有你不及的地方，還有就是與人交流你望其項(xiàng)背的地方。充分調(diào)動每個人的積極性，人盡其長，人盡其責(zé)，知人善用不是說說這么簡單的，所以有人說中國最難學(xué)最深奧...
...一團(tuán)，那種場面很讓人受不了，一位家中的壯勞力，一位上有老下有小的頂梁柱，瞬間就沒有了，我的心被深深的震撼了，那是第一次面對尸體有了說不出的感覺。心內(nèi)，一個老人的世界，科里90%都是老年人。心血管的病人平時(shí)...
