...群眾性創(chuàng)新活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,五年來,由職工提出的合理化建議被采納超過3000條,完成技術(shù)革新項目近400項,創(chuàng)造經(jīng)濟效益數(shù)千萬元,將職工的創(chuàng)新智慧轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的強勁動力。(三)履行維權(quán)服務(wù)主責(zé),構(gòu)建和諧穩(wěn)定...
...降低運行成本。此外,鼓勵員工積極參與創(chuàng)新活動,提出合理化建議,營造創(chuàng)新氛圍,激發(fā)員工的創(chuàng)新活力。加強團隊建設(shè),凝聚運行管理合力—2—一個團結(jié)協(xié)作、積極向上的團隊是公司運行管理工作順利開展的重要保障。作...
...的堅強堡壘。二是堅持黨建帶群建,通過開展技術(shù)比武、合理化建議征集、安全大討論、事故應(yīng)急演練等活動,及時自查、反省工作方面存在的問題與不足,不斷提高職工技能操作水平與防范化解風(fēng)險能力,促進安全生產(chǎn)教育取...
...;等群眾性創(chuàng)新活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,五年來,由職工提出的合理化建議被采納超過3000條,完成技術(shù)革新項目近400項,創(chuàng)造經(jīng)濟效益數(shù)千萬元,職工的創(chuàng)新智慧轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的強勁動力。—3—(三)履行維權(quán)服務(wù)主責(zé),構(gòu)建和諧穩(wěn)...
...展安康杯競賽活動,組織職工參與安全生產(chǎn)隱患排查,提出合理化建議超過200條,協(xié)助行政部門整改了一大批安全隱患。通過舉辦安全知識講座、應(yīng)急演練等多種形式,職工的安全生產(chǎn)意識和自我防護能力顯著提升。在防汛備汛、風(fēng)...
...科學(xué)論證。通過嚴謹?shù)目茖W(xué)論證,使其真理性、必然性和合理性得到深刻揭示和堅實支撐。三、推進體系闡釋推進對基本論斷的體系化闡釋,是學(xué)理化研究的實踐深化與創(chuàng)新突破,這是推動理論本身創(chuàng)新發(fā)展的重要途徑。以&ldquo...
...益。此外,***同志還積極探索創(chuàng)新工作方法,提出了**項合理化建議,其中**項建議被單位采納并實施,有效提升了工作效率。(四)工作實績方面自擔任**職務(wù)以來,***同志工作認真負責(zé),兢兢業(yè)業(yè),取得了顯著的工作成績。具體...
...優(yōu)勢,突出調(diào)結(jié)構(gòu)、促融合、提質(zhì)效,著力推動農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)合理化、產(chǎn)業(yè)特色化、基地標準化、生產(chǎn)精細化、經(jīng)營規(guī)模化,走出了一條高質(zhì)量、高效益的特色農(nóng)業(yè)發(fā)展之路。圍繞發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)。堅持市場導(dǎo)向、...
...擔子”,歷練其責(zé)任擔當,又要善于給干部“壯膽子”,合理化容錯空間,還要勤于給干部“拉鈴子”,保持其清醒頭腦,更要樂于給干部“遞襖子”,鼓勵其正視逆境。2.“帽子”給了奮斗有成、奮斗有功的,“票子”給了艱...
...中,我們設(shè)立了黨支部,通過參與企業(yè)的重要會議、提出合理化建議等方式,發(fā)揮黨組織的作用。對于三級以下企業(yè),我們推行“黨委(黨支部)+董事會”合并決策模式。這種模式整合了黨組織和董事會的資源和優(yōu)勢,提...
...政治性、針對性和實效性。具體體現(xiàn)在教學(xué)布局更加優(yōu)化合理,教學(xué)內(nèi)容更加具體豐富,教學(xué)方式更加靈活多樣,隊伍建設(shè)更加精準科學(xué)??蒲猩?,聚焦“為黨獻策”,更加體現(xiàn)“強化”?!稐l例》聚焦為黨獻策、...
...開展“小革新、小改造、小建議”活動,全年共征集合理化建議XX條,被采納XX條。其中,黨員XX提出的“優(yōu)化XX設(shè)備冷卻水循環(huán)系統(tǒng)”建議,實施后每年可節(jié)約電費約XX萬元,節(jié)約水資源約XXXX噸。通過黨員的示范帶動,車間全...
...職工董、監(jiān)事制度的落實以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、員工合理化建議征集、工會會員代表提案、“安康杯”競賽、困難員工互助幫扶以及“獻愛心”等活動的開展,促進了企業(yè)的民主管理與和諧發(fā)展。扎實做好職工...
...育改革的動態(tài)和趨勢,積極參與學(xué)校教育創(chuàng)新工作,提出合理化建議和方案,為學(xué)校的教育改革提供積極支持。五、總結(jié)與...
...改小造項目達47項,累計為公司實現(xiàn)降本增效超過1500萬元合理化編撰數(shù)據(jù)以支撐論點。服務(wù)青年的橋梁建得更牢。各級團組織用心用情用力,切實履行聯(lián)系服務(wù)青年的職責(zé)。通過常態(tài)化開展青年思想動態(tài)調(diào)研,深入項目一線與青...
...入傾聽基層一線職工反映強烈的熱點難點問題,征集職工合理化建議,完成調(diào)研報告xxx篇,并通過召開座談會,采取“群眾提、自己找、互相幫”的方法,對查擺出的問題,分析問題癥結(jié),并將主題教育梳理和發(fā)現(xiàn)問題的...
...改小造項目達47項,累計為公司實現(xiàn)降本增效超過1500萬元合理化編撰數(shù)據(jù)以支撐論點。服務(wù)青年的橋梁建得更牢。各級團組織用心用情用力,切實履行聯(lián)系服務(wù)青年的職責(zé)。通過常態(tài)化開展青年思想動態(tài)調(diào)研,深入項目一線與青...
...工的溝通交流企業(yè)發(fā)揮黨政工團齊抓共管合力,定期開展合理化意見征集活動,各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入項目一線,采取個別約談集體座談等方式,廣泛調(diào)研員工思想動態(tài),傾聽訴求,迅速解決員工群眾的“急難愁盼”問題,以&...
...、屋腳任江寺旅游項目作為重點推介項目。五、積極提出合理化建議。結(jié)合日常工作中客商來訪情況,結(jié)合我縣資源情況,及時向縣政府提出招商工作方面的合理化建議,以便上級部門及時掌握動態(tài),作出相關(guān)決策。六、明確招...
...職工董、監(jiān)事制度的落實以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、員工合理化建議征集、工會會員代表提案、“安康杯”競賽、困難員工互助幫扶以及“獻愛心”等活動的開展,促進了企業(yè)的民主管理與和諧發(fā)展。扎實做好職工...
...、外化于行。截至7月底,全行共收集到關(guān)于提升執(zhí)行力的合理化建議127條,其中95條已被采納并融入后續(xù)工作部署,思想上的“破冰”直接帶來了行動上的“突圍”。健全督辦機制,壓實履職盡責(zé)的閉環(huán)管理。為根治“...
...鼓勵干部職工圍繞交通運輸工作中的熱點難點問題,提出合理化建議和解決方案。同時,建立了實踐鍛煉機制,選派干部職工到基層一線、重點項目建設(shè)現(xiàn)場進行鍛煉,在實踐中積累經(jīng)驗、增長才干。通過學(xué)以致用,干部職工的...
...談會,了解護士團隊的工作情況和需求,盡量滿足他們的合理化建議。強化與其他科室的協(xié)作,加強團隊之間的溝通和配合。(三)實施質(zhì)控措施定期開展護理質(zhì)量評估,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并督促護士團隊進行問題反思和改進...
...quo;團組織發(fā)起的青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,征集并采納了30余項合理化建議,累計創(chuàng)造經(jīng)濟效益超過百萬元。這些工作有力地促進了公司的安全生產(chǎn)和降本增效,避免“”“”了黨建與業(yè)務(wù)兩張皮的問題。四是隊伍建設(shè)的...
...改小造項目達47項,累計為公司實現(xiàn)降本增效超過1500萬元合理化編撰數(shù)據(jù)以支撐論點。服務(wù)青年的橋梁建得更牢。各級團組織用心用情用力,切實履行聯(lián)系服務(wù)青年的職責(zé)。通過常態(tài)化開展青年思想動態(tài)調(diào)研,深入項目一線與青年員...