...335人。報到增加率高達340.78%。同時，提高了年輕黨員的報到率，其中，45歲以下的189名黨員中，線上報到占報到人數(shù)的57%。二是提高了轄區(qū)內(nèi)駐區(qū)單位黨組織、“兩新”黨組織的報到率。網(wǎng)絡(luò)報到免去了黨組織報到的繁瑣程序，...
...織安排，搞好宣傳發(fā)動，保證本單位在職黨員到城市社區(qū)報到率動態(tài)保持在80%以上。3、明確“固定服務(wù)日”。在職黨員每年到報到社區(qū)固定服務(wù)不少于2次，其中“固定服務(wù)日”為每年7月、12月第一周的周六或周日，也可以結(jié)合...
...到31個社區(qū)報到并開展服務(wù)群眾工作，其中機關(guān)在職黨員報到率為100%。呈上“點菜單”，融洽干群關(guān)系。黨員上門，請老百姓“點菜”。為找準(zhǔn)群眾需求，開展針對性服務(wù)，全市各社區(qū)組織前來報到的黨員進行“社情民意大走訪...
...到31個社區(qū)報到并開展服務(wù)群眾工作，其中機關(guān)在職黨員報到率為100%。呈上“點菜單”，融洽干群關(guān)系。黨員上門，請老百姓“點菜”。為找準(zhǔn)群眾需求，開展針對性服務(wù)，全市各社區(qū)組織前來報到的黨員進行“社情民意大走訪...
...，認領(lǐng)服務(wù)崗位，并收回回執(zhí)，確保部門在職黨員到社區(qū)報到率達到90%以上。4.確定專人負責(zé)，積極與社區(qū)黨組織保持聯(lián)系，及時了解在職黨員在社區(qū)的現(xiàn)實表現(xiàn)，填寫《在職黨員到社區(qū)報到工作情況登記表》，建立在職黨員到...
...機關(guān)黨員進社區(qū)服務(wù)群眾零距離”活動，機關(guān)黨員進社區(qū)報到率達99.13%，參與服務(wù)3928人次；發(fā)揮老干部政治、經(jīng)驗、威望等優(yōu)勢，開設(shè)老干部工作室7家，開展“紅色領(lǐng)航銀發(fā)助鄰”主題系列活動6場；探索“社企共建”載體，積...
...享等工作格局，在職黨員到居住社區(qū)完成報到4560余人，報到率達到92.6%，為群眾辦理實事5192件。五是強化基本保障。規(guī)范建立村（社區(qū)）活動陣地，出臺《區(qū)村（社區(qū)）辦公陣地管理規(guī)定（試行）》，明確8條管理硬措施，規(guī)范...
...分子8名。深入推進“五聯(lián)雙報到”工作，黨員社區(qū)報到率達到100%。精心組織慶祝建黨102周年系列活動，表彰“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”15名，干部隊伍的榮譽感、凝聚力進一步增強。三是堅持實于擔(dān)當(dāng)，著力提升服務(wù)效能。...
...到服務(wù)，在環(huán)境整治、治理服務(wù)等工作中發(fā)揮作用，全區(qū)報到率超98%，選樹“三報到三服務(wù)”先進個人10名。開展新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體“六大員”爭創(chuàng)活動，引導(dǎo)400余名外賣小哥、快遞員到社區(qū)報到，投身基層治理各項工作，培育...
...以“獎?wù)隆鼻藙印案母铩?，以“評價激勵”提升“向社區(qū)報到率”，打通少先隊改革在校外的神經(jīng)末梢，目前少先隊員報到人數(shù)298人，報到率72%，社區(qū)逐步成為少先隊員喜愛的“第二課堂”。2023年8月，成立社區(qū)第一屆兒童議事...
...取街道社區(qū)意見；明確各駐區(qū)單位黨組織在職黨員到社區(qū)報到率不達80%的，單位不得評優(yōu)評先，在職黨員未到社區(qū)報到或參與社區(qū)服務(wù)1年不滿2次的，年度考核不得評為“優(yōu)秀”等次。二、在筑牢基礎(chǔ)上下功夫，確保服務(wù)居民“...
...取街道社區(qū)意見；明確各駐區(qū)單位黨組織在職黨員到社區(qū)報到率不達80%的，單位不得評優(yōu)評先，在職黨員未到社區(qū)報到或參與社區(qū)服務(wù)1年不滿2次的，年度考核不得評為“優(yōu)秀”等次。二、在筑牢基礎(chǔ)上下功夫，確保服務(wù)居民“...
...”APP平臺，組建黨員志愿服務(wù)隊92支，1411名在職黨員線上報到率100％，根據(jù)社區(qū)需求清單和駐區(qū)單位供給清單，常態(tài)化開展志愿服務(wù)活動。（六）完善激勵機制。創(chuàng)新志愿服務(wù)激勵機制，加強在職黨員志愿服務(wù)管理，每季度評選...
...續(xù)推進在職黨員“三報到三服務(wù)”活動，每月動態(tài)跟蹤“報到率”“活動率”,推動在職黨員常態(tài)化加入“紅領(lǐng)”網(wǎng)格服務(wù)隊開展暖心服務(wù)。推行黨員志愿服務(wù)積分管理，建立活動發(fā)布、掃碼簽到、服務(wù)評價、線上賦分、商品兌...
...、監(jiān)督等情況；（七）機關(guān)、事業(yè)單位黨組織到駐地社區(qū)報到率是否達到100％，在職黨員干部到居住地社區(qū)報到率是否達到100％，參加志愿服務(wù)是否不低于95％等情況；（八）基層黨務(wù)工作者、紀(jì)檢干部配備情況；開展黨風(fēng)廉政...
...，由相關(guān)職能部門主動承接、限時辦理、及時反饋。將“報到率”作為重要內(nèi)容納入考核，有效解決基層治理中責(zé)任權(quán)力匹配不合理、協(xié)同機制不完善等問題，切實將基層治理成效抓緊抓嚴。截至目前，累計協(xié)調(diào)解決亂停車、垃...
...組織、在職黨員“雙報到”工作，轄區(qū)黨組織和在職黨員報到率達到100%，并將社區(qū)在冊黨員全部編入網(wǎng)格黨組織，形成“居民有需求、社區(qū)有回應(yīng)、黨員有行動”的社區(qū)服務(wù)長效機制。選優(yōu)建強社區(qū)工作者隊伍，全面開展社區(qū)...
...組織、在職黨員“雙報到”工作，轄區(qū)黨組織和在職黨員報到率達到100%,并將社區(qū)在冊黨員全部編入網(wǎng)格黨組織，形成“居民有需求、社區(qū)有回應(yīng)、黨員有行動”的社區(qū)服務(wù)長效機制。選優(yōu)建強社區(qū)工作者隊伍，全面開展社區(qū)工...
...！今年分類招生申請人數(shù)列全省第三，報到注冊xxxx人，報到率全省第一。學(xué)校單招人數(shù)較上年增加千人，較三年前增加xxxx余人，辦學(xué)規(guī)模再次達到歷史新高。在此，我代表學(xué)院全體師生向每一位甘于奉獻、愛崗敬業(yè)、全力以赴...
...在職黨員“雙報到”工作，轄區(qū)黨組織和在職黨員報到率達到100%,并將社區(qū)在冊黨員全部編入網(wǎng)格黨組織，形成“居民有需求、社區(qū)有回應(yīng)、黨員有行動”的社區(qū)服務(wù)長效機制。選優(yōu)建強社區(qū)工作者隊伍，全面開展社...
...文明城市聯(lián)創(chuàng)工作，XX個共駐共建單位XX名在職黨員社區(qū)報到率100%，社區(qū)“大黨委”按月定期召開共駐共建聯(lián)席會議，今年簽訂共駐共建協(xié)議XX份，商討確定共建項目XX項，研究解決各類問題XX件，逐項制定了雙向服務(wù)項目認領(lǐng)清...
...文明城市聯(lián)創(chuàng)工作，XX個共駐共建單位XX名在職黨員社區(qū)報到率100％，社區(qū)“大黨委”按月定期召開共駐共建聯(lián)席會議，今年簽訂共駐共建協(xié)議XX份，商討確定共建項目XX項，研究解決各類問題XX件，逐項制定了雙向服務(wù)項目認領(lǐng)...
...平穩(wěn)運行。大力開展“通通在、雙報到”活動，黨員干部報到率100%。二是積極推進融合黨建。把融合黨建服務(wù)品牌打造融入到產(chǎn)業(yè)鏈工作中，以完善組織體系為重點，牽頭組建并推動8條產(chǎn)業(yè)鏈黨建聯(lián)盟運行，不斷擴大“工信E通...
...續(xù)推進在職黨員“三報到三服務(wù)”活動，每月動態(tài)跟蹤“報到率”"活動率",推動在職黨員常態(tài)化加入“紅領(lǐng)”網(wǎng)格服務(wù)隊開展暖心服務(wù)。推行黨員志愿服務(wù)積分管理，建立活動發(fā)布、掃碼簽到、服務(wù)評價、線上賦分、商品兌換等...
...一批難題積案。開展“雙報到雙服務(wù)”活動，黨員到社區(qū)報到率達X%，組織局屬X個黨支部X余名黨員赴結(jié)對社區(qū)開展“紅七月服務(wù)月”黨員志愿服務(wù)活動；落實領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭解難題任務(wù)，機關(guān)黨委書記辦實事任務(wù)，X名局黨組成員...
