全市“大數(shù)據(jù)+綜合考評”工作情況匯報近年來，我市不斷創(chuàng)新完善全市科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考評，統(tǒng)籌運用季度考評、年度考核、日常動態(tài)督查考核等手段，著力構(gòu)建統(tǒng)分結(jié)合、全時覆蓋、重點突出、簡便務(wù)實的督考合一系列機制，充分發(fā)揮干部考核“指揮棒”作用，為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展、不斷提升全面小康建設(shè)水平、開啟基本實現(xiàn)現(xiàn)代化新征程提供堅強的組織和制度保障。一、健全“四個機制”，實現(xiàn)干部從嚴管理一體化（一）定方向...
上海黃浦區(qū)：樹立“大數(shù)據(jù)”理念實現(xiàn)黨建引領(lǐng)下的社區(qū)治理創(chuàng)新內(nèi)容提要:黨的工作最堅實的力量支撐在基層，強化基層黨組織的“神經(jīng)末梢”的作用，進一步發(fā)揮黨建在社區(qū)治理中的引領(lǐng)作用，做好黨的群眾工作，對強化...
基層治理先進事例：“大數(shù)據(jù)·微服務(wù)”構(gòu)建社區(qū)治理服務(wù)新模式區(qū)位于腹地，是省市中心城區(qū)，面積約平方公里，常住人口超萬，下轄個街道、個鎮(zhèn)，現(xiàn)有個城市社區(qū)、個行政村。20年月，區(qū)被確定為新一批全國社區(qū)治理...
