經(jīng)驗交流(安全工作)棲霞市多管齊下不斷完善企業(yè)風險隱患報告獎勵機制今年以來,棲霞市大力推進礦山企業(yè)內(nèi)部安全風險隱患報告獎勵機制,培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)部“吹哨人”,激勵員工爭當安全生產(chǎn)“守門人”,守牢企業(yè)“安全門”。一、明制度打破“零吹哨”。為充分調(diào)動企業(yè)一線員工參與安全管理、報告安全隱患積極性,棲霞市引導礦山企業(yè)細化風險隱患報告標準、程序,明確受理隱患報告部門、報告方式、隱患報告事項清單及獎勵標準,并鼓...