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縣醫(yī)療保障局人才培養(yǎng)實施方案VIP

為認真貫徹黨管人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，加快人才培養(yǎng)、使用，建立和完善人才培養(yǎng)機制，通過制定有效的人才培養(yǎng)與開發(fā)計劃，合理地挖掘、開發(fā)培養(yǎng)醫(yī)保系統(tǒng)戰(zhàn)略后備人才隊伍，建立本局人才梯隊，為醫(yī)保事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供人才支撐和組織保障，特制定本實施方案。一、工作原則“”堅持內(nèi)部培養(yǎng)為主，外部培養(yǎng)為輔的培養(yǎng)原則，并采“”取滾動進出的方式進行循環(huán)培養(yǎng)。二、工作目標“醫(yī)保人才培養(yǎng)目標始終堅持業(yè)務培養(yǎng)和綜合素質(zhì)培養(yǎng)同...