2025干部提拔考察材料一、個人基本情況XXX，男，XX歲，本科學歷，現(xiàn)任XX單位人事科科長。自XXXX年參加工作以來，他始終保持著對工作的高度熱情和責任感，全身心地投入到每一項工作任務中。在人事科的工作崗位上，他肩負著人員招聘、培訓、考核等多項重要職責，通過多年的不懈努力和實踐積累，他不僅對人事工作的各項流程和政策法規(guī)了如指掌，還展現(xiàn)出了卓越的組織管理能力和溝通協(xié)調能力，成為了單位人事管理工作的核心骨干，得...
