“三重一大”審計(jì)思路與方法近年來，國有企業(yè)改革發(fā)展中暴露的重大資產(chǎn)損失、腐敗問題等大多與決策管理合規(guī)性不強(qiáng)有關(guān)。作為企業(yè)內(nèi)部管理的有力助手，在促進(jìn)公司有效治理、防范經(jīng)營管理風(fēng)險(xiǎn)、提升內(nèi)部控制水平方面，內(nèi)部審計(jì)應(yīng)該當(dāng)仁不讓。實(shí)踐中，無論從重要性原則判斷，還是基于風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向分析，都應(yīng)將“三重一大”作為國有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的重要內(nèi)容，通過“三重一大”審計(jì)延伸至對企業(yè)戰(zhàn)略管理、經(jīng)營管理、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)等事關(guān)企業(yè)發(fā)展命脈重大事項(xiàng)的審計(jì)，提高內(nèi)部審計(jì)層次站位，不斷樹立威信，提升審計(jì)工作價(jià)值，使內(nèi)部審計(jì)成為國有企業(yè)健康運(yùn)營的堅(jiān)強(qiáng)支撐者和有力護(hù)航者...