【寫材料用典】不思故有惑，不求故無得，不問故不知【例文】謙真是吉，居下為妙。見賢思齊、集思廣益，諸多涉事良策均蘊其里。仰望歷史的燦爛天空，從“見下故能致其高”，到“謀及下者無失策，舉及眾者無頓功”；從...
在“在懶政怠政不作為，推諉扯皮不思進取，規(guī)矩意識淡薄虛報瞞報方面”等四個方面進行深刻地自我反思作風(fēng)整頓個人對照檢查發(fā)言材料查擺的主要問題(一)在懶政怠政、為官不為方面一是學(xué)習(xí)意識不強、提升勤政能力...
毛澤東同志在1930年5月《反對本本主義》中指出：“調(diào)查就像‘十月懷胎’，而解決問題就像‘一朝分娩’”形象說明了調(diào)查研究的不容易。去年，我寫文稿“瘦身”的幾篇文章，立意構(gòu)思這個過程也很不容易。其中...
...。(四)在推進改革發(fā)展中是否存在推諉扯皮、玩忽職守、不思進取不作為，政績觀偏差，以會議落實會議、以文件落實文件等形式主義、官僚主義問題等方面。本人能夠壓緊責(zé)任，抓好推進落實，不斷加強審計部門基層組織建設(shè)...
...電話，不按時完成值班任務(wù)；6、因循守舊，安于現(xiàn)狀，不思進取，看攤子、守位子；工作推著干、看著干，不求過得硬、只求過得去；工作沉不下心、落實沉不下力，華而不實，熱衷于“應(yīng)付”，不求有功，但求無過；7、工作...
...電話，不按時完成值班任務(wù)；6、因循守舊，安于現(xiàn)狀，不思進取，看攤子、守位子；工作推著干、看著干，不求過得硬、只求過得去；工作沉不下心、落實沉不下力，華而不實，熱衷于“應(yīng)付”，不求有功，但求無過；7、工作...
...中人。年輕干部要在思想上脫掉“高高在上、坐而論道、不思進取”的“長衫”，彎下腰來聽呼聲，挽起褲腿下田地，拒當(dāng)“孔乙己”式干部。在廣闊天地中發(fā)揮更高質(zhì)量和更充分的價值，以滿腔熱情、充足勁頭、良好狀態(tài)投入...
...淺嘗輒止，滿足于一知半解。有的學(xué)用“兩張皮”，學(xué)而不思、學(xué)而不行，說一套做一套，學(xué)一套用一套，遇到矛盾困難就無所適從、束手無策。2.學(xué)用脫節(jié)、學(xué)用“兩張皮”。沒有真正做到理論聯(lián)系實際，不善于運用馬克思主...
...漠，責(zé)任意識淡化。個別黨員干部責(zé)任心和事業(yè)心不強、不思進取、得過且過，工作效率低下，工作不能按時完成；少數(shù)干部工作只求過得去，不求過得硬怕?lián)?zé)任，怕冒風(fēng)險；抓工作不深、不細、不實，責(zé)任不強。4.爭先意識...
...漠，責(zé)任意識淡化。個別黨員干部責(zé)任心和事業(yè)心不強、不思進取、得過且過，工作效率低下，工作不能按時完成；少數(shù)干部工作只求過得去，不求過得硬怕?lián)?zé)任，怕冒風(fēng)險；抓工作不深、不細、不實，責(zé)任不強。4.爭先意識...
...漠，責(zé)任意識淡化。個別黨員干部責(zé)任心和事業(yè)心不強、不思進取、得過且過，工作效率低下，工作不能按時完成；少數(shù)干部工作只求過得去，不求過得硬，怕?lián)?zé)任，怕冒風(fēng)險；抓工作不深、不細、不實，責(zé)任不強。4.爭先意...
...進取，擔(dān)當(dāng)作為。但極個別黨員干部卻不擔(dān)當(dāng)、不作為，不思進取，庸碌無為。這種“躺平式干部”雖是少數(shù)，卻極大損害了黨員干部在群眾心中的良好形象，嚴重破壞了黨群干群關(guān)系，與我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)格格不入，亟須進行...
...漠，責(zé)任意識淡化。個別黨員干部責(zé)任心和事業(yè)心不強、不思進取、得過且過，工作效率低下，工作不能按時完成；少數(shù)干部工作只求過得去，不求過得硬，怕?lián)?zé)任，怕冒風(fēng)險；抓工作不深、不細、不實，責(zé)任不強。4.爭先意...
...進取，擔(dān)當(dāng)作為。但極個別黨員干部卻不擔(dān)當(dāng)、不作為，不思進取，庸碌無為。這種“躺平式干部”雖是少數(shù)，卻極大損害了黨員干部在群眾心中的良好形象，嚴重破壞了黨群干群關(guān)系與我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)格格不入，亟須進行治...
...。(三)在推進改革發(fā)展中是否存在推諉扯皮、玩忽職守、不思進取不作為，政績觀偏差，以會議落實會議、以文件落實文件等形式主義、官僚主義問題等方面。一是存在老好人思想，對分管科室人員表揚多，批評少，"從嚴治黨"...
...進取，擔(dān)當(dāng)作為。但極個別黨員干部卻不擔(dān)當(dāng)、不作為，不思進取，庸碌無為。這種“躺平式干部”雖是少數(shù)，卻極大損害了黨員干部在群眾心中的良好形象，嚴重破壞了黨群干群關(guān)系與我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)格格不入，亟須進行治...
...進取，擔(dān)當(dāng)作為。但極個別黨員干部卻不擔(dān)當(dāng)、不作為，不思進取，庸碌無為。這種“躺平式干部”雖是少數(shù)，卻極大損害了黨員干部在群眾心中的良好形象，嚴重破壞了黨群干群關(guān)系，與我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)格格不入，亟須進行...
...昏官，不做飽食終日、無所用心的懶官，不做推諉扯皮、不思進取的庸官，不做以權(quán)謀私、蛻化變質(zhì)的貪官。在X月X日召開的全省第XX期領(lǐng)導(dǎo)干部黨章黨規(guī)黨紀教育培訓(xùn)班上，省紀委書記從全省近些年查處的典型案例中，梳理匯...
...二、強效能、優(yōu)服務(wù)，堅決整治“庸、懶、散”庸，就是不思進取，能力不足，得過且過，庸碌無為。做事死板，無上進，無創(chuàng)新，對工作沒有目標，缺少做事激情，滿足于照本宣科。懶，則是指不作為、亂作為，不愿付出和擔(dān)...
...碼等問題。2.查找履職盡責(zé)方面存在的差距，著力整改“不思進取、為官不為”問題。深入查找干部在履職盡責(zé)中存在的求穩(wěn)怕亂、不思進取，只想當(dāng)官、不想干事，只想攬權(quán)、不想擔(dān)責(zé)，只當(dāng)評論員，不當(dāng)實干家，只當(dāng)裁判員...
...當(dāng)悲觀失望時，我便不由得想起那些受傷的螞蟻來；每當(dāng)不思進取時，我便不由得想起那些受傷的螞蟻來。在仰望那些螞蟻的過程中，我獲得了動力，看到了希望……那些天，我的心情就像那陰暗的天空，怎么也開朗不起來。因...
...如下：一、存在問題和不足(一)在思想上，我思想穩(wěn)定但不思進取，放松了對自己的要求，缺乏積極進取的主動性。(二)在工作中，我踏實高效但存在一定的死角。(三)在生活上，我耿直正派但存在老好人現(xiàn)象，不愿對其它同事提...
...業(yè)還是一座城市來說，皆是如此。一個人如果自我滿足、不思進取，就會按部就班、保守停滯；一個地方的廣大黨員干部如果"小進即滿、小富即安",得過且過，安于現(xiàn)狀，沒有比、拼、闖的進取心態(tài)、氛圍和環(huán)境，到頭來不僅無...
...依法決策。2.查找履職盡責(zé)方面存在的差距，著力整改“不思進取、為官不為”問題。深入查找干部在履職盡責(zé)中存在的求穩(wěn)怕亂、不思進取，只想當(dāng)官、不想干事，只想攬權(quán)、不想擔(dān)責(zé)，只當(dāng)評論員，不當(dāng)實干家，只當(dāng)裁判員...
...傾向，忽視了對自我的紀律約束和境界的提升，安于現(xiàn)狀不思進取不良意識濃重，這些都反映出部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在思想認識上的狹隘性和黨性錘煉的不足。二是把自己等同于一般群眾。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對自身要求不高，理想...
