職場上，下屬不服從管理，精明的領(lǐng)導會用這五招職場規(guī)則中下級服從上級，個人服從集體屬于常態(tài)，但總有些下屬仗著自己有點能力，有些關(guān)系，不服從上級管理的情況也時有發(fā)生。面對這種情況，不管那是自己的失職，...
尊敬的各位部領(lǐng)導：檢查在此，我懷著深深自責、懊悔的心情反省我的錯誤?；仡櫛敬五e誤，對于組織的人事安排，我沒有做到堅決服從，并說服家屬服從組織安排，我的這種行為極大地傷害了組織形象，也深刻地反映出我...
