體制內(nèi),再渴望提拔,也不能和這些人爭一個單位的人事任免權(quán)在于主要領(lǐng)導(dǎo)??梢哉f,主要領(lǐng)導(dǎo)的意見看法,基本上就是最后的人事決策,雖然各位分管也有一定的建議權(quán),但是也僅僅限于“建議”。那么,想要提拔進(jìn)步...