2024年公司人才工作總結(jié)暨2025年人才工作計劃一、2024年人才工作總結(jié)（一）工作回顧“一是年度人才工作部署周密。年初，公司立足于十四”五發(fā)展規(guī)劃和中長期戰(zhàn)略目標，深度剖析內(nèi)外部環(huán)境變化趨勢，結(jié)合年度經(jīng)營目標和各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展需求，系統(tǒng)謀劃并制定了2024“年度人才工作要點。該要點以服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)”“先、以用為本、創(chuàng)新機制為指導(dǎo)方針，明確了構(gòu)建結(jié)構(gòu)優(yōu)”化、素質(zhì)優(yōu)良、梯隊合理、富有活力的人才隊伍建設(shè)總體思路...
