黨建評(píng)論:讓考核指揮棒敲在鼓點(diǎn)上正在各地開展的基層黨建述職評(píng)議考核,通過“減負(fù)”“增能”雙向發(fā)力,更加有效地考出問題、述出壓力、改出成效,值得點(diǎn)贊??己酥笜?biāo)和流程的“減負(fù)”,不是簡(jiǎn)單的數(shù)量壓縮,而在于突出精簡(jiǎn)高效,真正讓考核指揮棒敲在鼓點(diǎn)上。應(yīng)精準(zhǔn)設(shè)置關(guān)鍵性指標(biāo),剔除形式主義的考核內(nèi)容,針對(duì)不同領(lǐng)域、不同層級(jí)基層黨組織,分類制定差異化考核指標(biāo),確保每項(xiàng)考核都能直指黨建工作核心。推動(dòng)考核流程簡(jiǎn)化...