關(guān)于開展2024年專題組織生活會對照組織開展主題教育等(新版6個方面)個人剖析檢查材料按照《關(guān)于認(rèn)真開好2024年度主題教育專題民主生活會的通知》要求，XX局黨組緊扣民主生活會的主題，結(jié)合實際、審視反思，對照文件明確的“組織開展主題教育、執(zhí)行上級組織決定、嚴(yán)格組織生活、黨員教育管理、抓好自身建設(shè)”等六個方面和習(xí)近平總書記提出的“十二個方面”的具體要求，認(rèn)真查擺突出問題，深刻剖析問題原因，切實明確整改措施和努...
2023黨支部主題教育開展情況總結(jié)匯報(共13篇)目錄篇一、2023黨支部主題教育開展情況總結(jié)匯報...........2篇二、2023學(xué)習(xí)貫徹主題教育第一批總結(jié)暨第二批部署會議精神心得體會...............................................6篇三、市國資委關(guān)于第二批主題教育進(jìn)展情況匯報........7篇四、2023第一批主題教育工作總結(jié)開展情況報告......13篇五、在2023年主題教育第一批總結(jié)暨第二批動員部署會議上的講話.........................
2024年專題組織生活會關(guān)于開展對照批評意見歸納數(shù)例(1)根治本位主義思想還需要加強(qiáng)。自黨的十八大以來，x黨委在反“四風(fēng)”,特別是整治形式主義、官僚主義方面下了很大力氣，取得了明顯成效。但是，本位主義思想在黨員干部隊伍中還依舊盛行，一些單位為了自身利益而犧牲兄弟單位利益的情況時有出現(xiàn)。對此，各單位在每一年的民主生活會征求意見中都有反映，但x黨委對此進(jìn)行整改的力度還是不夠明顯，班子成員更多考慮分管單位利益...
2024年開展組織生活會對照檢查剖析批評意見二百例實例集錦聯(lián)系黨建不夠有力。對基層黨組織建設(shè)重視不夠，對基層黨建關(guān)注和指導(dǎo)得少，聯(lián)系黨建不夠有力，僅僅滿足于完成下基層講黨課等規(guī)定動作。在基層調(diào)研和工作調(diào)度會上，也多是針對民生工程和經(jīng)濟(jì)建設(shè)進(jìn)行重點強(qiáng)調(diào)和安排部署，極少對基層黨建進(jìn)行系統(tǒng)的研究，存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建的錯誤思想。XXXXX同志工作統(tǒng)籌不夠。把過多的精力放在了安監(jiān)工作上，對司法工作尤其是法律宣傳工作...
2024年開展專題組織生活會四個方面對照檢查剖析發(fā)言材料7篇第一篇，共七篇按照本次主題教育專題組織生活會(組織生活會)的要求，本人緊扣會議主題，深入學(xué)習(xí)研討，認(rèn)真開展談心談話，對照“四個方面”,認(rèn)真查找存在的不足，深刻剖析原因，提出改進(jìn)措施，明確努力方向?，F(xiàn)對照剖析如下：一、上一年度組織生活會存在問題的整改情況在2023年組織生活會中，機(jī)關(guān)黨支部緊緊圍繞主題，盤點收獲、檢視問題、深刻剖析，嚴(yán)肅開展批評和自...
最新集團(tuán)黨支部主題教育開展情況的匯報材料（階段性總結(jié)）自主題教育開展以來，在X集團(tuán)黨委的精心指導(dǎo)下，X公司黨委堅持把高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量抓好主題教育作為一項重大政治任務(wù)，對標(biāo)對表上級要求、緊密結(jié)合公司實際，努力在推動先學(xué)先做、實現(xiàn)常態(tài)長效上下功夫?，F(xiàn)將近期工作開展情況匯報如下。一、主要工作開展情況公司黨委聚力在組織謀劃、宣傳發(fā)動、理論學(xué)習(xí)上先學(xué)先行，在摸清問題、調(diào)查研究、檢視整改上先破后立，以五個“先一...
200條實例2024年有關(guān)開展組織生活會對照檢查批評意見1、性格過柔，怕得罪人。工作缺乏雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力度，尤其是在人事管理方面體現(xiàn)為怕得罪人，把“人性化管理”和“響鼓不用重錘”作為逃避矛盾的借口。比如有些時間有干部存在上下班不準(zhǔn)時，人到心不到的情景，卻沒有及時提醒，僅僅在會上泛泛而談。2、由于業(yè)務(wù)工作繁重，支部工作參與度不高，希望能夠為支部工作開展多出謀劃策。3、受求穩(wěn)求安思想的影響，無形當(dāng)中開拓創(chuàng)新...
組織開展主題教育方面存在的問題及整改措施2023班子組織生活會剖析材料按照召開主題教育專題組織生活會并開展民主評議黨員工作方案文件要求，XX社區(qū)黨委緊緊圍繞會議主題，扎實做好專題組織生活會各項準(zhǔn)備工作，精心制定專題組織生活會實施方案、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話、認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱，在此基礎(chǔ)上，社區(qū)黨委決定召開專題組織生活會?，F(xiàn)將班子對照檢查情況匯報如下。一、主題教育開展情況自開展主題教育以來，...
專題生活會組織開展對照檢查剖析、班子成員相互批評意見清單匯總(200條)對意識形態(tài)工作的檢查督促需進(jìn)一步加強(qiáng)。作為宣傳部部長，對全市意識形態(tài)工作的檢查督促相對較少，應(yīng)該多深入各單位、各部門，對意識形態(tài)工作多加指導(dǎo)。XX日常工作創(chuàng)新不足。主要表現(xiàn)為戰(zhàn)略定力不足，不善于從全局、從長遠(yuǎn)角度出發(fā)思考問題，距離“重規(guī)范，轉(zhuǎn)作風(fēng)，求創(chuàng)新，提效能”的要求還有很大差距。自我突破，自我創(chuàng)新的緊迫感不足，不能很好的將新發(fā)...
專題生活會開展自我查擺、班子成員相互批評意見多例匯編XX同志創(chuàng)一流、走前列的沖勁后勁還不足。XX抓民主集中制不夠緊實。未能根據(jù)新時代、新形勢和新要求，對各項民主集中制的相關(guān)制度進(jìn)行修訂完善，領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合的制度、黨組織參與重大問題決策的議事制度、請示報告制度、征求意見制度、分工報備制度、黨員權(quán)利保障制度等，在一定程度上，影響了把民主集中制的要求具體、細(xì)致地落實到工作制度和工作規(guī)范之中，導(dǎo)致一...
專題民主生活會關(guān)于開展剖析班子成員相互批評意見歸納(二百條)XX同志對村務(wù)黨建工作指導(dǎo)力度還需加強(qiáng)，個別村班子成員還存在戰(zhàn)斗力不強(qiáng)問題，未能有效響應(yīng)落實報告中關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重大論述。比如在推動村級組織領(lǐng)辦合作社工作上，全鎮(zhèn)個村居僅半數(shù)成立合作社，運(yùn)轉(zhuǎn)較好的合作社目前僅有家，縣委要求還存在較大差距。建議同志加大對村干部履職的培訓(xùn)力度，增強(qiáng)村班子戰(zhàn)斗力凝聚力，特別是加強(qiáng)對村集體合作社建設(shè)的指導(dǎo)，確保更...
數(shù)例集錦民主生活會組織開展對照檢查班子成員相互批評意見1、XX在工作安排部署上細(xì)致入微，但是在工作推進(jìn)中對工作不認(rèn)真、上進(jìn)心不足，甚至是犯了錯誤的的同志，存在心慈、顧慮多、管理不嚴(yán)格，可能會造成管理被動。2、XX同志對發(fā)展雖也下了目標(biāo)任務(wù)，召開現(xiàn)場會等方式督促，但實招還不多，效果還不好。問題在于你重基層、打基礎(chǔ)的觀念不牢，堅持科學(xué)發(fā)展觀上出了問題。3、對黨的創(chuàng)新理論學(xué)原著不夠，沒有經(jīng)常學(xué)原文讀原著悟原...
清單匯總200例組織開展組織生活會自我對照班子成員相互批評意見1、自我決策論證不夠，以文件落實文件以會議落實會議的狀況還時有發(fā)生。2、深入基層少。經(jīng)常一個人悶在辦公室，很少下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶，不去了解實際情景。3、紀(jì)律意識不夠強(qiáng)。突出表現(xiàn)為心態(tài)不夠端正，工作不深入不細(xì)致有時回避矛盾，敷衍了事。如很多時間認(rèn)為他在后域鄉(xiāng)工作時間很長，對各村各農(nóng)戶的情景都很了解，以老眼光看問題，導(dǎo)致信息閉塞，工作不深入，不細(xì)致...
民主生活會有關(guān)開展黨性分析、班子成員相互批評意見集錦(二百例)站在講政治的高度分析解決問題還沒有形成制度。雖然自黨的二十大召開之后舉辦的多次培訓(xùn)班、研討班、讀書班中都有相關(guān)主題課程，x在今年“七一”黨課上也系統(tǒng)梳理了講政治的方法途徑。但基層黨員干部政治理論水平有高有低，無法在短期內(nèi)系統(tǒng)掌握。建議x黨委能夠出臺相關(guān)制度，以實操性較強(qiáng)的具體舉措來推進(jìn)落實。XX嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的堅定性還需進(jìn)一步增強(qiáng)...
民主生活會開展自我檢查、班子成員相互批評意見集錦(二百條)XX對黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)研究不夠深入，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，在指導(dǎo)和參與黨支部創(chuàng)新建設(shè)，引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展過程中，沒有把企業(yè)黨組織相關(guān)要求和內(nèi)容，內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，也沒有從基礎(chǔ)工作、基本制度、基本能力入手打造亮點，認(rèn)為這樣穩(wěn)扎穩(wěn)打出成效太慢，把關(guān)注點過多放在了如何完善指標(biāo)體系和創(chuàng)新資料形式上，未能始終堅持實際出發(fā)，分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策、統(tǒng)籌推進(jìn)...
民主生活會關(guān)于開展對照、班子成員相互批評意見實例集錦多條1、XX黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓得不夠?qū)崱Σ块T黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視程度還不夠，在行動上還缺乏有效的跟蹤督導(dǎo)，具體監(jiān)督過程中缺乏嚴(yán)之又嚴(yán)的措施。應(yīng)嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求，全面深入地檢查督促分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并對分管部門單位黨員干部及時進(jìn)行教育管理監(jiān)督。2、在工作中關(guān)心干部不夠。由于工作任務(wù)繁重，工作要求高時限短，對同志們工作更注重抓落實要...
開展組織生活會自我剖析班子成員相互批評意見二百條集錦工作具體安排上有時不夠周密，出現(xiàn)意外的狀況，造成了工作中的被動。面對繁重的工作，需要抓住重點，分清輕重緩急，更靈活地開展工作。抓黨建工作不主動不進(jìn)取。作為黨務(wù)書記，對黨的建設(shè)工作流于形式，只注重檔案材料的收集整理，而沒有在機(jī)制創(chuàng)新改變工作方法上下功夫，致使黨建工作始終只停留在紙面上和口頭上，而沒有落到實處。支部戰(zhàn)斗堡壘鍛造不夠有力?；鶎狱h建工...
集錦200例組織開展專題生活會剖析、班子成員相互批評意見1、XX強(qiáng)化講政德、修政德存在差距。比如，雖然對反面典型案例深受警醒、深惡痛絕，但有時也片面認(rèn)為，干部在德行方面的問題，屬于私德，還沒有真正上升到政德、大德、公德的高度去思考，對講政德修政德的認(rèn)識還不夠到位，采取舉措加強(qiáng)政德教育的招法不夠有力。2、組織觀念有待加強(qiáng)。堅持民主集中制不夠充分，雖然能夠堅持執(zhí)行議事規(guī)則，注重發(fā)揮團(tuán)體智慧，但有時也因會議...
集錦200例2024年組織開展專題生活會對照檢查、班子成員相互批評意見1、沒能夠旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域的違規(guī)違紀(jì)言行。黨中央要求要持續(xù)加大對違紀(jì)違規(guī)問題的糾查力度，但反思我們領(lǐng)導(dǎo)班子層，這一力度明顯不夠，也正是因為力度不夠，才會出現(xiàn)“違規(guī)虛報差旅費(fèi)變通使用”等問題。對于個別黨員干部“打擦邊球”的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)不及時，管理不嚴(yán)格，沒有及時勸阻和發(fā)表意見。2、組織學(xué)習(xí)效果不佳。XX作為黨委書記，在組織...
匯編多例民主生活會開展對照檢查、班子成員相互批評意見X同志工作創(chuàng)新不夠，時工作勤勤懇懇、勞任怨，但是積極性主動性不夠，新意識、活機(jī)動的勁頭還需加強(qiáng)，別是要解放思想、新觀念，動我鎮(zhèn)宣傳思想和精神文明建設(shè)工作取得新成效。其是新媒體方面，加大培育力度，出精品力作，我鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)、秀文化宣傳出去。XX在踐行為人民服務(wù)的宗旨意識上有差距，沒能完全以群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點。思想觀念保守，進(jìn)取意識...
