既要“有畏”更要“有為”管理監(jiān)督是必要手段，干事創(chuàng)業(yè)才是最終目的。要充分發(fā)揮管理監(jiān)督“護(hù)城河”的作用，給干部送上定心丸，激勵他們打開思維謀事，放開手腳做事全國組織部長會議提出，要把從嚴(yán)管理監(jiān)督和鼓勵擔(dān)當(dāng)作為統(tǒng)一起來，激勵廣大干部銳意進(jìn)取、奮勇爭先。嚴(yán)管就是厚愛，監(jiān)督就是保護(hù)。但實際工作中，有些干部把從嚴(yán)管理監(jiān)督與擔(dān)當(dāng)作為對立起來，害怕犯錯而不敢干事，削弱了干事活力。要轉(zhuǎn)變思想觀念，優(yōu)化措施搭配...
