國企職工大會暨2022年工作會議報(bào)告過去一年，是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年，也是公司發(fā)展歷程上極不平凡、極具挑戰(zhàn)、極有成效的一年。公司上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平AAA重要講話和重要指示批示精神，堅(jiān)...
各位委員、同志們：現(xiàn)將年以來主要工作完成情況和下步工作安排報(bào)告如下。今年以來，市委、省總對我市工會工作高度重視。市委書記、市委副書記等領(lǐng)導(dǎo)同志多次對市總工作做出批示，并對工會工作給予肯定。我們一定...
某公司致全體干部職工的春節(jié)慰問信全體黨員、干部職工：紅梅含苞傲冬雪，綠柳吐絮迎新春！在這辭舊迎新的喜慶日子，公司黨委、工會向全體黨員、干部職工致以新春最美好的祝福和最誠摯的問候！向春節(jié)期間仍堅(jiān)守在...
參保職工“退休一次辦”改革工作案例習(xí)近平AAA提出：“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)”。民之所望，政之所向。市認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的二十大重要精神，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總...
XXX分工會“喜迎二十大勞動展風(fēng)采”職工主題體育活動方案為營造健康、快樂、向上的文化氛圍，展示部門職工青春活力，增強(qiáng)職工隊(duì)伍凝聚力、戰(zhàn)斗力，XXX分工會決定舉辦“喜迎二十大勞動展風(fēng)采”職工主題體育活動，...
各位參賽選手、同志們、朋友們：大家上午好！在我們隆重紀(jì)念中國共產(chǎn)黨101年華誕之際，在實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型，打造具有國際影響力的國家區(qū)域中心城市、再現(xiàn)“錦繡”盛景的關(guān)鍵時期，我們相聚在這里，召開“奮進(jìn)新征程喜迎二...
匯聚力量揚(yáng)帆領(lǐng)航——在公司職工思想政治工作研究會第二次會員大會暨2022年工作會上的講話黨委書記、董事長黨亞明同志們：歷史的進(jìn)程，總有一些時刻燭照未來，總有一些節(jié)點(diǎn)彪炳史冊。在舉國學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精...
匯聚力量揚(yáng)帆領(lǐng)航——黨委書記、董事長在公司職工思想政治工作研究會第二次會員大會暨2022年工作會上的講話同志們：歷史的進(jìn)程，總有一些時刻燭照未來，總有一些節(jié)點(diǎn)彪炳史冊。在舉國學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的熱...
董事長在職工思想政治工作研究會會員大會暨2022年工作會上的講話同志們：歷史的進(jìn)程，總有一些時刻燭照未來，總有一些節(jié)點(diǎn)彪炳史冊。在舉國學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的熱潮中，我們恰逢其時，隆重召開公司職工思想...
在職工職業(yè)技能大賽閉幕式講話（集團(tuán)公司）同志們：匠心鑄就成才夢想，技能創(chuàng)造出彩人生。沐浴著秋日的陽光，在大家的期待中，“喜迎二十大建功新”職工職業(yè)技能大賽圓滿完成了各項(xiàng)賽程，就要落下帷幕了。本次賽...
為何留不住人才？——關(guān)于B公司管理的診斷分析案例：Ｂ公司是一家日化產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)。幾年來，公司業(yè)務(wù)一直發(fā)展很好，銷售量逐年上升。每到銷售旺季，公司就會到人才市場大批招聘銷售人員，一旦到了銷售淡季，公司...
2021年干部職工培訓(xùn)工作總結(jié)（局機(jī)關(guān)）2021年以來，我局深入貫徹落實(shí)習(xí)近平AAA系列重要講話和重要指示批示精神，著力培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍，根據(jù)區(qū)工作要求及安排，積極開展了干部職工培訓(xùn)工作，通過理論和...
同志們：為扎實(shí)有效地開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動，經(jīng)市總研究，決定舉辦縣區(qū)工會直屬基層工會領(lǐng)導(dǎo)干部能力提升培訓(xùn)班。經(jīng)過前期的精心籌備，今天培訓(xùn)班正式開班了。首先，我代表市總工會領(lǐng)導(dǎo)班子，向培訓(xùn)班的舉...
同志們：經(jīng)過大家的共同努力，xx公司工會第二屆四次職工（會員）大會順利完成了各項(xiàng)議程。本次會議高效嚴(yán)謹(jǐn)，務(wù)實(shí)規(guī)范，取得了圓滿成功。在此，我代表xx公司黨委對市城投集團(tuán)公司工會長期以來的關(guān)心指導(dǎo)表示衷心...
同志們：今天，省xx處召開的一屆三次職工代表大會，是謀篇布局、把舵定向、精準(zhǔn)發(fā)力的一次重要會議。剛才會上，王勇和白劍光同志分別對xx處去年的各項(xiàng)工作做了全面系統(tǒng)的總結(jié)，對2022年的工作進(jìn)行了安排部署?；?..
各位代表、同志們：今年的集團(tuán)“三會”，開在“兩個一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯的關(guān)鍵點(diǎn)上，開在全方位推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時刻，開在省屬國企“深化改革、提質(zhì)增效”的重要階段，開在化工全面開啟“百年”新征程...
各位代表、同志們：今年的集團(tuán)“三會”，開在“兩個一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯的關(guān)鍵點(diǎn)上，開在X全方位推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時刻，開在省屬國企“深化改革、提質(zhì)增效”的重要階段，開在X化工全面開啟“百年X”新征...
人力資源管理診斷報(bào)告人力資源管理診斷報(bào)告分為六個部分，第一部分是對人力資源狀況的綜合分析，第二部分到第五部分分別對人力資源管理的規(guī)劃與招聘、培訓(xùn)與發(fā)展、考核、薪酬等四個方面進(jìn)行診斷，第六部分是針對...
以下，將列出一些在企業(yè)人力資源職工管理診斷中會出現(xiàn)的較為有意思和重要的問題。一、可笑的面試很有必要專門來討論面試不要做什么。如果你曾經(jīng)當(dāng)過老板，你會知道面試時會出現(xiàn)一些滑稽場面，所提問題不太高明，...
三八婦女節(jié)致婦女職工的慰問信匯編（3篇）目錄1.三八婦女節(jié)致女教職工慰問信...............................22.三八婦女節(jié)致婦女職工的慰問信（集團(tuán)公司）.......43.黨工委書記在2023年慶祝三八婦女節(jié)活動上的講...
