從“一張床”到“一片區(qū)”讓青年人才落腳習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上強(qiáng)調(diào)要重視解決青年人才的實際困難，讓青年人才安身、安心、安業(yè)。異鄉(xiāng)求職就業(yè)的青年人才遇到的“第一難”就是住宿問題，各省市在建設(shè)青年發(fā)展型城市工作中，要抓住引才留才機(jī)遇，做好引才服務(wù)保障，把握好階段性住宿這一工作重點(diǎn)。以松弛有度的“一張床”，讓云有泊處，安心擇業(yè)。要為異鄉(xiāng)求職的青年人才提供臨時落腳點(diǎn)，讓人才“既來之則安之其身”...
扣緊縣域人才“引育用留”全鏈條日前，由中共中央黨史和文獻(xiàn)研究院編輯的《習(xí)近平關(guān)于人才工作論述摘編》一書出版并在全國發(fā)行，全書系統(tǒng)性地闡釋了我國新時期人才強(qiáng)國建設(shè)中遇到的重大理論和實踐問題，為人才事業(yè)發(fā)展提供了根本遵循和行動指南。各地黨委和政府要深學(xué)篤用習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作的重要論述，堅持因地制宜、因材施教、因崗促用、因勢利導(dǎo)原則，扣緊縣域人才引育用留“全鏈條”，為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)提供堅...
讓人才“競相涌現(xiàn)”_先鋒文匯近日，全國組織工作會議傳達(dá)了習(xí)近平總書記的重要指示，全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家，全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。人才蔚起，國運(yùn)方興。新時代以來，黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，確立了人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，各級組織部門做好人才工作，就要抓住“聚用留”三個關(guān)鍵點(diǎn)，不拘一格“為”人才，真抓實干、奮勇爭先，讓人才在中華大地競相涌現(xiàn)，蔚然成風(fēng)。拓寬渠道，盡心聚人才。“栽...
讓優(yōu)質(zhì)人才“有枝可棲”全國組織部長會議上強(qiáng)調(diào)，要扎實有序推進(jìn)國家高水平人才高地和吸引集聚人才平臺建設(shè)，更好激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。“濟(jì)濟(jì)多士，乃成大業(yè)；人才蔚起，國運(yùn)方興。”古往今來，人才都是富國之本，興邦大計。各地組織部門要深入貫徹會議精神，廣開“引才、育才、留才”之路，打造出“鸞翔鳳集”的溫馨港，讓優(yōu)質(zhì)人才“有枝可棲”。廣開門路“引”為先，栽好“聚才引智”的梧桐樹。“人才者，求之則愈出，置之...
做好鄉(xiāng)土人才工作當(dāng)如“烹小鮮”近日，全國抓黨建促鄉(xiāng)村振興推進(jìn)會在京召開，強(qiáng)調(diào)要堅持招才引智和本土培養(yǎng)相結(jié)合，著力打造一支沉得下、留得住、能管用的鄉(xiāng)村人才隊伍。全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，迫切需要一批懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的鄉(xiāng)土人才隊伍。然而在工作實際中，鄉(xiāng)土人才引進(jìn)渠道單一、培育定位模糊、人才資源流失等問題不同程度存在，極大制約鄉(xiāng)村振興全面推進(jìn)。古人云，“治大國若烹小鮮”，解決鄉(xiāng)土人才問題亦是如此，要樹...
釋放青年人才創(chuàng)新動能青年人才是科技創(chuàng)新的生力軍，是推進(jìn)科技強(qiáng)國建設(shè)的重要力量。第二屆全國博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽在山東省煙臺市舉辦，來自全國各?。▍^(qū)、市）和有關(guān)博士后設(shè)站單位的1500多個博士后（團(tuán)隊）參賽。博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽的舉辦，為青年創(chuàng)新人才脫穎而出、施展才華提供了廣闊舞臺、創(chuàng)造了良好環(huán)境。博士后作為青年創(chuàng)新人才代表，在推動創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、科技進(jìn)步中舉足輕重。黨的十八大以來，針對博士后人才隊伍建設(shè)...
讓縣域人才“聚木成林”治國經(jīng)邦，人才為急。1983年，習(xí)近平同志在正定工作時推出的招賢納士“人才九條”，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展破局開路。40年后的今天，“人才九條”仍具有重大的現(xiàn)實意義。重讀細(xì)悟“人才九條”，當(dāng)從中汲取思想精髓和智慧力量，打好“引才”“育才”“留才”組合拳，最大限度釋放人才效用，與時俱進(jìn)推動形成“百花齊放春滿園”的人才盛景。筑巢引鳳“浚其源”，靶向發(fā)力“引”才。梧高鳳必至，花香蝶自來。“人才...
【選讀推薦】匯聚人才之力方能破浪前行推薦原文：當(dāng)前，我國進(jìn)入了全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的新征程，我們比歷史上任何時期都更加接近實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo)，也比歷史上任何時期都更加渴求人才。來源出處：《習(xí)近平著作選讀》第二卷，《全面貫徹新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措》（2021年9月27日）。學(xué)習(xí)筆記：人才興則國興，人才強(qiáng)則國強(qiáng)。人才資源是第一資源，是興邦富國之本，是推...
細(xì)悟“人才九條”打造人才“高地”功以才成，業(yè)由才廣，發(fā)展是第一要務(wù)、創(chuàng)新是第一動力、人才是第一資源。1982年3月至1985年5月，習(xí)近平同志在河北正定工作期間推出廣招賢才的“人才九條”，激起了正定人才工作的“一池春水”，40年后的今天，“人才九條”仍具有重大的現(xiàn)實意義。我們要深學(xué)細(xì)悟“人才九條”，科學(xué)合理發(fā)現(xiàn)、培育、保障人才，解鎖人才成長的“秘鑰”，全力打造人才奔涌的“新高地”，讓“千里馬”競相奔騰在希...
“不拘一格”方能讓人才“競相奔騰”1982年3月至1985年5月，習(xí)近平同志任河北省正定縣委副書記、書記期間，推出廣招賢才的“人才九條”，為當(dāng)?shù)匕l(fā)展破局開路，40年后的當(dāng)下，河北日報再次在頭版頭條刊發(fā)長篇通訊《“不拘一格地選拔人才”——習(xí)近平同志在河北正定工作期間推出“人才九條”的實踐與啟示》，重溫當(dāng)年發(fā)展開局破路的故事。重溫“人才九條”的同時，不免會引發(fā)我們的深思，“不拘一格”的“格”是什么？習(xí)近平總書...
以“育才聚才”做好人才工作“后半篇文章”近日，全國組織部長會議以電視電話會議形式在京召開，中央組織部部長陳希出席會議并講話，強(qiáng)調(diào)要扎實做好選賢任能、強(qiáng)基固本、育才聚才各項工作。“一年之計，莫如樹谷；十年之計，莫如樹木；終身之計，莫如樹人。”人才引進(jìn)只是第一步，目的是為了讓更多有品行、有才能的人加入到各項事業(yè)中，推動經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。如今，各地人才引進(jìn)競爭激烈，各級組織部門應(yīng)堅持“科學(xué)合理、因地制...
讓人才“扎根而留”“自愿而留”“主動而留”國家主席習(xí)近平在二〇二四年新年賀詞中提到，要全面深化改革開放，進(jìn)一步提振發(fā)展信心，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)活力，以更大力度辦教育、興科技、育人才。人才是富國之本、興邦大計。新征程上，聚天下英才而用之，各用人單位要給足“耐心”“暖心”“誠心”，讓人才在地方“扎根而留”“自愿而留”“主動而留”。待才要“暖心”，讓人才“扎根而留”。人才為我所用，給足“暖心”是關(guān)鍵。用才要堅...
從“零”開始推動人才工作擲地有聲近日，由中央文獻(xiàn)出版社出版的《習(xí)近平關(guān)于人才工作論述摘編》在全國發(fā)行。面對新形勢新任務(wù)新要求，人才工作不僅要將目光聚焦在人才身上，更要著眼于如何服務(wù)好人才這一本質(zhì)上。只有處理好人才工作中崗位適配、經(jīng)驗學(xué)習(xí)和職業(yè)成長的關(guān)系，正確地選人用人，讓每位人才都能各展拳腳，方能讓“實用人材即至公”的繁華之景日漸興隆。“塵霧之微，補(bǔ)益山海”中重視優(yōu)化調(diào)整，確保人才與崗位適配“...
擺脫“束縛”讓科技創(chuàng)新人才“破圈出道”習(xí)近平總書記在“國家工程師獎”首次評選表彰之際作出重要指示，強(qiáng)調(diào)要進(jìn)一步加大工程技術(shù)人才自主培養(yǎng)力度，不斷提高工程師的社會地位，為他們成才建功創(chuàng)造條件。濟(jì)濟(jì)多士，乃成大業(yè)；人才蔚起，國運(yùn)方興。我們黨歷來有尊重人才、關(guān)愛人才、團(tuán)結(jié)人才、成就人才的優(yōu)良傳統(tǒng)。新時代新征程，要用心用情做好新時代人才工作，把科技創(chuàng)新人才集聚到黨和人民的事業(yè)當(dāng)中，讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造的活力...
讓鄉(xiāng)土人才“有枝可依”近日，抓黨建促鄉(xiāng)村振興推進(jìn)會在京召開。中共中央政治局委員、中央組織部部長李干杰在會議上指出：“要堅持招才引智和本土培養(yǎng)相結(jié)合，著力打造一支沉得下、留得住、能管用的鄉(xiāng)村人才隊伍。”鄉(xiāng)村振興，人才為要。各地各部門要牢固樹立人才是第一資源的理念，做好“筑巢”“暖巢”“固巢”文章，堅持多渠道引才、高標(biāo)準(zhǔn)留才、全方位育才，引導(dǎo)人盡其才、才盡其用、用有所成。招才聚才，厚植筑巢引鳳“梧...
以“三精準(zhǔn)”寫好鄉(xiāng)土人才“選育用”文章近日，中共中央黨史和文獻(xiàn)研究院編輯的《習(xí)近平關(guān)于人才工作論述摘編》一書出版發(fā)行，為全面貫徹新時代人才工作明確了目標(biāo)“藍(lán)圖”、繪制了行動“指南針”。功以才成，業(yè)由才廣。隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入實施，鄉(xiāng)土人才的重要性日益凸顯。他們不僅是推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵力量，也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村全面振興的重要支撐?；鶎討?yīng)堅持以實際需求為導(dǎo)向，為鄉(xiāng)土人才“量體裁衣”謀發(fā)展進(jìn)步。強(qiáng)...
寫好人才工作這篇“大文章”人才是富國之本、興邦大計。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，必須堅持“人才是第一資源”，深入實施“人才強(qiáng)國戰(zhàn)略”。廣大人才工作者要循著總書記的深遠(yuǎn)考量和戰(zhàn)略部署，以識才的慧眼、聚才的良方、愛才的誠意、用才的膽識，寫好新時代人才工作這篇“大文章”，讓各類人才各得其所、各展所長、建功立業(yè)，不斷開創(chuàng)黨的人才工作新局面。堅持黨管人才，釋放“愛才若渴”的誠意。我們黨始終重視培養(yǎng)人才、團(tuán)結(jié)人...
精耕細(xì)作讓人才“壯苗增穗”習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，“國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才”“辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才”。各級組織部門要堅持將人才工作擺在關(guān)鍵位置，強(qiáng)化人才“選育留”全鏈條，精準(zhǔn)“選才”、精心“育才”、精妙“留才”，讓各類現(xiàn)代化人才“種子”落地生根、茁壯成長，培養(yǎng)出一批批心懷“國之大者”的棟梁之材。“精細(xì)繪制”壯大人才隊伍，“播種育苗”引人才“種子”落地。人材者，求之則...
人才振興情況匯報近年來，XX縣依托全省首批激勵農(nóng)業(yè)科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)改革試點(diǎn)和建設(shè)全省農(nóng)村改革綜合試驗區(qū)、全省城鄉(xiāng)融合發(fā)展綜合改革試驗區(qū)契機(jī)，緊盯農(nóng)業(yè)科技人員、工商業(yè)主、返鄉(xiāng)農(nóng)民“”工三類人才,不斷激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興人才支“”撐。截止目前，全縣吸引三類人才4921名，創(chuàng)辦領(lǐng)辦經(jīng)濟(jì)實體1246個，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值12.6億元，帶動群眾人均增收1061元。一、“放”“管”“扶”三結(jié)合，農(nóng)業(yè)科技人員創(chuàng)新有平臺一是...
經(jīng)驗材料：XXXX“三個環(huán)節(jié)”讓青年人才“挑大梁”近年來，XXXX高度重視農(nóng)村青年人才的培養(yǎng)工作，以青年人才黨支部為載體，抓牢“健全組織、集中培養(yǎng)、分類管理”三個環(huán)節(jié)，讓更多的優(yōu)秀青年人才奔向基層、扎根一線，在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、傳播黨音等重點(diǎn)工作中“挑大梁”“當(dāng)骨干”。健全組織，開辟青年入黨“綠色通道”。在全市18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委設(shè)立青年人才黨支部，明確支部名稱、班子成員、支部類型、支部隸屬、覆蓋范...
