01罰上立威，對(duì)象不能錯(cuò)了有人講過(guò)這樣一個(gè)故事，很有意思。說(shuō)一個(gè)老總在視察下級(jí)單位的時(shí)候，看到一個(gè)保安沒(méi)有認(rèn)真履職，于是便不顧夏季炎熱的天氣，站在門(mén)口把保安給臭罵了半個(gè)小時(shí)，搞得非常轟動(dòng)，而保安也非...
那些領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)不會(huì)主動(dòng)告訴你的事情！有些事情，領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)不會(huì)直白地和我們講，而卻會(huì)默默地參照?qǐng)?zhí)行，這就好比領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)都會(huì)說(shuō)“工作很重要”一樣，而不會(huì)告知我們“和他搞好關(guān)系更重要”。以下三件事情，領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)...
在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的辦公室工作后，小吳在衛(wèi)生打掃、電話接打、來(lái)人接待、公文處理等方面都表現(xiàn)得很不錯(cuò)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可。慢慢地，領(lǐng)導(dǎo)們會(huì)讓他起草一些常規(guī)性文稿，如工作月報(bào)、單位簡(jiǎn)報(bào)等，小吳都按...
領(lǐng)導(dǎo)眼里的優(yōu)秀年輕干部是什么樣子的？第一，心態(tài)積極。給人的感覺(jué)是往前使勁兒，這是優(yōu)秀干部最重要的素質(zhì)。接受一項(xiàng)工作任務(wù)，首先想的就是怎么把它干好，而不是怎樣把它推掉，或者強(qiáng)調(diào)困難，或者認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)安排...
領(lǐng)導(dǎo)位高權(quán)重，說(shuō)話自然很有分量。說(shuō)出去的話，就是潑出去的水——覆水難收。所以，領(lǐng)導(dǎo)一定要記住自己說(shuō)過(guò)的話，尤其是對(duì)下級(jí)的承諾。不然，就會(huì)被下級(jí)揪住“尾巴”，落下領(lǐng)導(dǎo)不講誠(chéng)信的話柄。領(lǐng)導(dǎo)的腦子都很好...
1.盡職盡責(zé)保穩(wěn)定一心一意謀發(fā)展再接再厲強(qiáng)管理2.緊握自主創(chuàng)新之匙勇添產(chǎn)業(yè)升級(jí)之翼力闊中小企業(yè)之路精造創(chuàng)意文化之林敢亮體制改革之劍3.強(qiáng)化監(jiān)督細(xì)化要求量化考核優(yōu)化服務(wù)4.常思發(fā)展之策，堅(jiān)持干事創(chuàng)業(yè)常懷學(xué)習(xí)...
領(lǐng)導(dǎo)都是如何為人處世的？深刻！跟在領(lǐng)導(dǎo)身邊，最大的收獲不是領(lǐng)導(dǎo)給了多少照顧，而是從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了什么。跟大家分享兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)為人處世的故事，希望能對(duì)大家有所啟示。故事一：堅(jiān)決的自我批評(píng)有一次，上級(jí)單位...
1.“看得出”就是平常時(shí)候要有“先鋒隊(duì)”的樣子，“站得出”就是關(guān)鍵時(shí)刻要有“主心骨”的風(fēng)范，“豁得出”就是危難關(guān)頭要有“頂梁柱”的擔(dān)當(dāng)。2.練就洞察秋毫的政治慧眼，挺起主動(dòng)挑擔(dān)的腰桿脊梁，煥發(fā)勇闖新路...
領(lǐng)導(dǎo)工作不同于一般的工作，領(lǐng)導(dǎo)工作主要是出主意、用干部。領(lǐng)導(dǎo)工作的這兩件大事涉及政治、經(jīng)濟(jì)、文化、心理等等諸多因素，更是與國(guó)內(nèi)國(guó)際環(huán)境的變化同頻共振。這就是說(shuō)，領(lǐng)導(dǎo)工作的開(kāi)展可以有很多的視角，但歸...
我們的干部成長(zhǎng)，大多都要經(jīng)歷若干臺(tái)階才能成為領(lǐng)導(dǎo)。因此，領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)能力和工作資源（權(quán)力、社會(huì)關(guān)系等）上的優(yōu)勢(shì)是很多下級(jí)難以比擬的，這注定了領(lǐng)導(dǎo)可以做好下級(jí)無(wú)法完成的很多工作。但是，領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)勢(shì)并不意...
體制內(nèi)的年輕人剛到單位，經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到身邊人說(shuō)：“一定要主動(dòng)靠近領(lǐng)導(dǎo)。”其實(shí)靠近領(lǐng)導(dǎo)是一門(mén)大學(xué)問(wèn)，這里面分為2個(gè)層次。第1個(gè)層次是接近，通過(guò)和領(lǐng)導(dǎo)走近，成為他的左膀右臂；第二個(gè)層次就是依靠，正所謂背靠大...
領(lǐng)導(dǎo)講話稿難寫(xiě)，難在準(zhǔn)確把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不妨在以下五個(gè)方面下功夫。準(zhǔn)確把握角色定位接到起草講話稿任務(wù)，首先要準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)在什么場(chǎng)合、給什么對(duì)象講話，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)角色定位寫(xiě)出領(lǐng)導(dǎo)講話。分析講話場(chǎng)合，做到“...
官場(chǎng)中的“二把手”，也就是我們經(jīng)常所說(shuō)的副職領(lǐng)導(dǎo)，通常他們分管某方面的具體工作，既有權(quán)力，又有責(zé)任，在具體負(fù)責(zé)的工作與人際關(guān)系層面起著承上啟下的作用。那“二把手”怎樣做才能既讓“一把手”賞識(shí)，又不...
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的“用人邏輯”，值得品鑒！在職場(chǎng)上，其實(shí)一直存在一個(gè)悖論，那就是能力強(qiáng)或工作好就能獲得提拔晉升。因?yàn)槲覀冊(cè)诂F(xiàn)實(shí)生活中，見(jiàn)過(guò)太過(guò)能力強(qiáng)或者工作好的沒(méi)能獲得提拔晉升。有的能力素質(zhì)很強(qiáng)，但卻坐上...
按照《XX市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部關(guān)于開(kāi)好黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)的通知》要求，會(huì)前，我緊扣會(huì)議主題，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平AAA在黨的十九屆六中全會(huì)、慶祝中國(guó)GC黨成立100周年大會(huì)、黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)、中央政...
公司自成立以來(lái)，始終將堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)作為改革“壓艙石”、發(fā)展“動(dòng)力源”，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神和集團(tuán)黨委關(guān)于黨的建設(shè)的部署要...
假如你是領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)重用會(huì)來(lái)事的，還是會(huì)做事的？只有走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，才會(huì)明白領(lǐng)導(dǎo)的所思所想。領(lǐng)導(dǎo)之所以能夠成為領(lǐng)導(dǎo)，就是因?yàn)?span style='color:red;'>領(lǐng)導(dǎo)通常不做選擇題，不會(huì)強(qiáng)行二選一，而會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的加持下，盡可能地發(fā)揮下屬...
簡(jiǎn)約式領(lǐng)導(dǎo)方法簡(jiǎn)約式領(lǐng)導(dǎo)，就是能夠把復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化的領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)約式領(lǐng)導(dǎo)，就必須講究領(lǐng)導(dǎo)方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，不然，簡(jiǎn)約就會(huì)走向簡(jiǎn)單，就會(huì)導(dǎo)致命令主義。命令主義是官僚主義的典型表現(xiàn)——簡(jiǎn)單粗暴、主觀武斷...
市目前有快遞企業(yè)家，從業(yè)人員多人，其中中心城區(qū)家，快遞員多人。當(dāng)前，快遞行業(yè)發(fā)展迅速，但快遞行業(yè)工會(huì)組建率偏低，快遞員的合法權(quán)益難以得到有效保障。今年，市總工會(huì)積極開(kāi)展“工會(huì)基層建設(shè)年”活動(dòng)，提出...
當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)，都需要哪些手段和技巧？都說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)最好當(dāng)，每天到處晃晃就可以了，其實(shí)還真不是，沒(méi)有足夠的崗位歷練，還真搞不下來(lái)。任何事情都是要講方法和技巧的，不可蠻干，就像當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)一樣，它是個(gè)技術(shù)活。下面這些...
