干部想提拔,千萬不要這樣做問題是這樣的:發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)是水貨,該如何調(diào)整心態(tài)?先說結(jié)論,只要人家在領(lǐng)導(dǎo)職位上,那人家就不是水貨。下屬說領(lǐng)導(dǎo)是水貨的,只能說明這個下屬年輕,而且注定未來也沒啥出息??慈艘?..
這5種飯局,最好不要買單!合情合理,才是買單該有的邏輯。下面這5種飯局,不要買單,因?yàn)檫@時候買單,不僅不會彰顯你的大方,還會落下個不通情理。要知道,買單是為了增加情誼、促進(jìn)友誼的,買得合適、恰到好處...
話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員:不要多嘴多事在我認(rèn)識的機(jī)關(guān)公務(wù)員當(dāng)中,有時會遇到這樣一種人,這種人給人一種感覺,就是人家不知道這人是干什么的,或者說他自己不知道自己是干什么的,不是自己管的事情也插一杠子,經(jīng)常...
這些信息,最好不要透露給同事!我們都知道,同事是天然的競爭對手,在彼此沒有利益沖突的時候,大家都相對安好,一旦遇有利益沖突,誰也不會為了成全別人而放棄自己。所以,任何時候,都不能把同事當(dāng)成是親密的...
在體制內(nèi),請不要讓爆棚的責(zé)任心拖垮自己!身為一位在編的基層搬磚人員,我之前有一段時期對工作無比熱愛、非常敬業(yè)、責(zé)任心爆棚,就是同事眼中的"卷王"。那會,我可以為了干工作,忙起來不吃不喝甚至不上廁所,...
體制內(nèi)的打工人,要活得通透不要太較真,看透這六條煩惱會少很多作為一名體制內(nèi)的打工人,努力奮斗追求更好的生活永遠(yuǎn)都是對的,但是奮斗的過程中也要講究方式方法,這樣在工作中煩惱就會減少很多,體制內(nèi),沒有...
機(jī)關(guān)工作的5個不要,值得體悟!干工作,其實(shí)就是一個不斷學(xué)習(xí)的過程。不要急,不要慌,不要亂,不要煩,不要怨,這5個“不要”都是過來人的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),如果能夠經(jīng)常學(xué)習(xí)并體悟,必能大大增加適應(yīng)環(huán)境以及開展工作...
不要小瞧開會,里面能瞧出很多職場隱秘信息不知從什么時候起,開會成了解決問題最常見的手段。無論大大小小什么事,領(lǐng)導(dǎo)們都喜歡召集部下,開個會布置下任務(wù),美其名曰,壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實(shí)。毋庸直言,...
體制內(nèi)有些圈子不要硬融,硬融也融不進(jìn)去,反遭人笑話周易有云:“本乎天者親上,本乎地者親下,則各從其類也。”意思是依附于天的東西本來就親近于上,依附于地的東西本來就親近于下,世間萬物都是按照類別而相...
在職場上,這些事情一定不要隨便說!1.工作上的疏忽和失誤,不要隨便說。只要是干工作,就難免會出現(xiàn)一些疏忽和失誤,當(dāng)別人沒有發(fā)現(xiàn)的時候,悄悄地改正就可以了,千萬不要自以為是地向別人訴說,授人以柄。比如...
混跡職場,不要太容易感動!任何你所不理解的語言和行為背后,其實(shí)都有你所不知道的內(nèi)在邏輯,一個馬前卒也敢橫沖直撞、耀武揚(yáng)威,那他的背后多半是有領(lǐng)導(dǎo)的指示,或者某些力量的支持。前段時間,我參加了一個外...
不要把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)成敵人,但也不要當(dāng)成朋友!不管是在職場上,還是在社會上,都講究一個詞“秩序”,正所謂無規(guī)矩不成方圓,沒有了“秩序”,什么事情都組織不起來,什么工作都推進(jìn)不了。所以,不管在哪里,都非常注...
話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員:該解釋的時候不要憋在心里繼續(xù)說機(jī)關(guān)公務(wù)員的心理建設(shè)和調(diào)適。今天談?wù)?span style='color:red;'>不要把話憋在心里。我這個人是一個性格比較外向的人,而且我自己也不喜歡性格內(nèi)向、比較悶的那種人。但在我的職業(yè)生涯...
@黨員干部主題教育的“要”與“不要”“強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興的接力棒,歷史地落在我們這一代人身上。”初心呼喚擔(dān)當(dāng),使命催人奮進(jìn)。黨員干部作為黨和國家事業(yè)的中堅(jiān)力量,要緊抓主題教育契機(jī),真學(xué)精學(xué)、知行合一...
新的一年,寫材料不要再犯這7個錯新年新氣象。“日日新”做不到,“年年新”應(yīng)該是可以的。審視往年文字材料,經(jīng)常感到有的讀了尷尬得腳趾頭摳出一座城堡,因?yàn)樘?;有的讀了如墜入五里霧中,因?yàn)樘螅挥械淖x了...
和同事相處的ldquo;三要四不要rdquo;和同事相處的“三要四不要”在單位里,人際關(guān)系是繞不過的話題。其實(shí),要成為職場中一條瀟灑快活的魚,在各種對象面前游刃有余,處理好各方關(guān)系,就需要遵循“三要四不要”的...
在單位,這些紅線千萬不要踩!世事洞明皆學(xué)問,人情練達(dá)即文章。職場雖然是以工作為中心的,但卻并不是一心只為干好工作就可以的,還必須注意開展工作的方式和方法,否則辛苦了費(fèi)心費(fèi)力了,卻還不落好。下面這三...
“碎碎念”這個詞,據(jù)說是從閩南語里的“踅踅念”音譯過來的。“踅”的意思是來回走,“碎碎念”就是“車轱轆話來回說”,形容說話嘮叨、啰嗦。在這里,我把“碎碎念”的意思做了些延展,借以概括機(jī)關(guān)文稿寫作中...
一、換屆人事安排總體考慮這次換屆,我們總體上按照省委提出的“著眼全局、統(tǒng)籌考慮、綜合平衡、人崗相適”要求,深入考察,綜合比選,擇優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。重點(diǎn)把握以下幾個原則:一是堅(jiān)持事業(yè)為上。根據(jù)各市不同...